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北京年假一般多少天_职工休年假的一些常识

时间: 俏霞20 分享

  北京的职工年假是连续工作了多少时间,休息的天数也不同的,那一般都是有多少天的呢?以下是学习啦小编为你整理的北京年假一般多少天相关资料,希望大家喜欢!

  北京年假一般多少天

  职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。

  职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

  职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。

  职工新进用人单位且连续工作满12个月以上的,当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1整天的部分不享受年休假。具体折算方法为:(当年度在本单位剩余日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数。

  不享有年薪假的人有:

  1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;

  2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;

  3、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;

  4、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;

  5、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。

  6、劳务派遣职工在劳动合同期限内无工作期间由劳务派遣单位依法支付劳动报酬的天数多于其全部应享受的年休假天数的,不享受当年的年休假。

  职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排,但应征得职工本人同意。

  职工休年假的一些常识

  一、享受年休假的资格是什么?

  答:依据《职工带薪年休假条例》第2条的规定,员工只要符合连续工作1年以上的,就可享受带薪年休假。

  二、享受年休假必须在本单位连续工作1年以上吗?

  答:按照人力资源和社会保障部的复函,“职工连续工作1年以上”,既包括在同一用人单位连续工作满1年以上的情形,也包括在不同用人单位连续工作1年以上的情形。所以,有些员工一入职当年度虽不足一年,但可折算享受当年度年休假。

  三、员工享受年休假的天数是怎么规定的?

  答:员工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。累计工作年限包括职工在同一或者不同用人单位工作期间。

  四、我有十天带薪年假,休假天数中的周六、日要扣除吗,还是连休息日一起只休十天?

  答:依据《职工带薪年休假条例》及实施办法的规定,国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。

  五、“休假式治疗”了一段时间,会抵销年休假吗?

  答:“休假式治疗”达一定期限会抵销年休假的,累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的,不享受当年的年休假。已享受当年度年休假后年度内出现上述“休假式治疗”的,不享受下一年度的年休假。

  休年假旅游好去处

  秦始皇兵马俑

  西安最有名的景点,兵马俑十分精美。实在是很震撼,虽然只开发了一部分,但是场面还是非常漂亮。很多人名曰不去后悔,气势恢宏,不愧为世界一大奇迹,货真价实的历史遗物。

  门票:旺季(3月1日~11月31日):150.00元 淡季(12月1日~2月28日):120.00元

  苏州天平山

  天平山风景名胜区位于江苏苏州古城西南,太湖之滨,是太湖国家风景名胜区的核心景区,有“吴中第一山”、“江南胜境”之美誉。 天平山海拔 201 米,山势峭峻奇险,古称白云山,又名赐山,系北宋名臣范仲淹先祖归葬之地。以“红枫、奇石、清泉”三绝著称,有万笏朝天、高义叠翠、万丈红霞、玉泉轻吟等十八胜景。

  门票:30.00元

  乌镇

  环境很好,而且里面的东西也不贵,西栅比东栅好玩,是很真实的地方,但就是人太多,商业气氛也稍浓,还是东栅比较古朴,很悠闲很清净。

  门票:东栅:100.00元 西栅:120.00元 联票(含东栅、西栅):150.00元


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