乡镇党委述职述廉汇报
乡镇党委述职述廉汇报
进行述职汇报之前，应对自己进行认真的全面的反思，并虚心听取群众的意见，弄清群众的不满和要求，对群众意见较大的问题尤其要如实阐述，以坦诚的胸怀，赢得群众的谅解和支持。下面是小编为大家收集整理的乡镇党委述职述廉汇报，欢迎大家阅读。
乡镇党委述职述廉汇报一
作为一名乡镇党委书记，基层组织建设的“第一责任人”。2009年以来，我乡确立了“产业升级，项目立乡、创优环境，和谐惠民”的工作思路，始终以建设 “五个好”基层党组织为目标，切实加强了班子建设和党员队伍建设，着力提高了基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力，走活了富民强乡科学之路。现将我一年来工作述职如下：
一、带班子，打造引领科学发展的领导集体
一是完善制度，抓好“定职责”。 每个党委成员至少联系1个行政村、并担任联系村党建指导员，乡党委每月召开一次党建工作例会，村党支部每季至少召开一次党员会，专题研究农村党建工作，解决出现的新情况、新问题。乡派党建指导员积极参与村级组织建设，帮助村支部落实各项规章制度，开展“三会一课”，健全党组织生活。乡党委年初与各支部书记签订党建目标责任书，立下组织工作“军令状”。作为年终评定村班子、村干部考核等次和村干部享受绩效工资等级的制度依据。
二是激励机制，培强“村班子”。选对一个人，致富一个村。2009年以来我乡重点通过培树“一好双强”型村书记和开展“四人教育”等工程，狠抓农村干部队伍建设。选准“领头雁”。 2009年以来结合村“两委”班子换届全乡14个村共稳步调整村班子10个，调整村书记5人，11个村实现书记主任 “一人兼”，建成了一批群众满意、党员拥护、组织信任的村级班子。优待“干事者”。 2010年初完成村干部养老保险转轨到企业的工作任务。 2009年推荐4名工作实绩突出的年轻村书记参加了正规化本科班学历教育，为下一步选拔“乡编村岗”村书记储备了人才。
三是夯实基础，培养“接班人”。按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的原则。2009年全乡培养入党积极分子125名，发展党员38名，今年上半年培养入党积极分子85名，发展党员20名，在发展党员中35岁以下、高中以上文化程度的农村种养加销致富能手达到85%以上。
二、抓学习，发挥党员干部模范带头作用
在2009年开展的学习实践科学发展观活动和今年开展的“三提升”、“创先争优”和作风建设三项活动中，我乡深入开展了“抓学习，换思想、谋出路、求跨越”特色实践活动，在全乡党员干部中形成了科学赶超发展的强烈共识。
一是深入学，打开解放思想“阀门”。在2009年学习实践科学发展观活动中，我乡针对学习培训环节制定了“六有三落实”制度，在调研环节制定了“六定”措施。在今年开展的“三提升”活动中提出了“四个争先”工作目标。活动期间全乡所有在职在岗党员每人都做了6万字以上的学习笔记，共编发专项活动信息简报32期，被县采用刊发9期，县手机彩信报转载2期，市活动办采用1期。
二是请进来，丢下禁锢思想“包袱”。 一年来，我乡连续开展“请学者讲”、“听专家谈”活动5期，邀请中国农大、北方学院和党校等院校教授专家共计15人次进行相关的政策理论和业务技能培训。同时，借开展“千名干部进百村入万户”活动的机会，邀请县农业技术指导人员20余人次深入农业一线进行跟踪服务指导，培养出种养技术骨干25人，科学种养技术得到推广。
三是抓带头，破除束缚思想“枷锁”。一年来，我乡组织党员干部先后到先进乡镇参观学习8次、160人次。今年乡政府投资200万元，建成一座占地100亩的党员创业园区，建起蔬菜大棚100个，14名党员干部带头入园进行精细蔬菜示范种植，走上了“党员干部带群众、实践示范促增收”的发展路子。
三、谋路子，落实全党抓经济重点抓项目要求
一是千方百计上项目。始终把项目建设作为实现经济快速发展的强力引擎，特别是乡党委主动融入到县委“面向京津、背靠内蒙”战略中，参与到县委“构建生态产业体系”工作中。2009年下半年以来，共引进了千万元以上项目4个。塞上源兔业项目 总投资1亿元，今年二期工程投资4500万元，新建占地12000平方米的高标准商品兔舍30处450间;公司投资655万元在县工业园区完成征地144亩，年内完成加工车间基建任务。努力打造成为国内领先、XX省重点农业产业化龙头企业。百合牧业现代牧场项目 总投资1200万元，今年续资300万元，完成新建占地180平米的现代化奶厅一座、管理用房和工人宿舍20间，引进先进挤奶设备一套。在百合牧业现代牧场项目带动下，目前我乡共建成牛、羊养殖场8座、养猪场9座、特色养鸡场1座。实现了奶牛全部入园，肉牛、肉羊全部舍饲目标。商务部“双百工程”农贸市场项目 继去年完成蔬菜交易大厅建设之后，今年新建蔬菜监测站一处，管理用房25间;硬化市场院面10000平方米;新建10个门恒温库2000平米。农业保护性耕作和土地整理项目 先后争取省农业厅和国土部门项目投资各500万元，在我乡进行1万亩的农业保护耕作和2000亩水浇地打井配电项目。枸杞基地项目 引进XX欣奇典生物科技公司投资200万元，在我乡建成一万亩枸杞种植基地。
二是想方设法壮产业。把蔬菜产业，作为增加农民收入的主导产业，发展资源节约型种植业。一是推广节水灌溉技术，围绕五道沟、后山两个村蔬菜种植基地规划建设5000亩节水示范区。二是在全乡2.3万亩蔬菜种植面积中,不断扩大精细菜种植的比重，今年种植大白菜1.5万亩，精细菜7000亩。今年我乡村民孙玉明种植张杂谷子20亩，带头实践“张杂谷子”上坝科技试种。
三是倾心尽力保平安。充分发挥乡综治办的职能作用，每个行政村设立一个维稳小组，每个自然村发展两到三名信访联络员，形成了三级维稳网络体系。今年来，成功解决了23起土地流转、退耕还林、公益事业建设、集体债务等热点难点问题，2009年以来没有发生一起集体越级访，为全乡稳定发展打下了基础。
四、抓提升，促进今年全乡基层组织建设上台阶
一是开展村级组织活动场所“达标升级”活动。2009年筹资16万元扩建了五道沟村组织活动场所;2010年筹资18万元正在新建后山村组织活动场所，同时筹资7万元正在改扩建四道营村组织活动场所，通过两年时间实现村级组织活动场所覆盖全部行政村目标。二是在全面落实“一定三有”机制的基础上，创新村级组织工作运行机制，全面推开“一清四议两公开”工作法。三是落实村干部“双述双评”制度，制定了《白土窑乡村级班子考核管理办法》，今年乡党委拿出3万元现金对综合述评前3名村给予了奖励。四是积极开展创先争优活动，今年争创“五个好”基层党支部2个，选树“五模范”共产党员5名、“一好双强”村书记2名、“百业标兵”5名。
五、惠民生，用面貌的变化惠及百姓民生
一是乡村面貌变样了。新民居建设规划 启动了总投资1600万元的新民居建设工程，项目占地面积11546平米，规划四层住宅楼4幢96户，两层商住楼2幢56户，共计152户，现已完成工程招投标，正在抢抓施工当中。村村通水泥路建设 去年修建水泥路15.6公里，居全县之首。今年我乡继续实施村村通水泥路工程23公里，使我乡100%行政村实现通水泥路的目标。
二是百姓民生改善了。一是农村低保实现应保尽保。人均收入低于870元的困难家庭和65岁以上老人全部享受了低保，年内新增302人，低保总人数达到了1831人，占总人口数的11.4%。二是新农合参合人数达到14625人，参合率达到了91%，比上年度提高了14个百分点。三是今年5月在我乡新建信用社便民服务网点1处。
六、扎实推进党风廉政建设，营造廉洁自律的浓厚氛围
一是严格要求自己。在工作作风上，带头执行党风廉政建设责任制的有关规定，自觉抵制一些不正之风，要求干部职工做到的，首先自己做到，本人认真贯彻执行相关廉洁自律的各项规定，发扬艰苦奋斗，勤俭节约的传统和作风，能吃苦，肯耐劳。尤其在乡党风廉政建设过程中，从我做起，带头示范，自觉落实党风廉政建设责任制，自觉抵制腐朽思想侵蚀，逐步增强“自重、自警、自律”的意识。 在宗旨观念方面，牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，把群众满不满意，高不高兴，答不答应作为自己想问题，办事情的出发点和归宿点。坚持走党的群众路线，珍惜人民群众赋予的权力，经常深入农村，深入群众，直接为老百姓解决实际困难，不断取得人民群众的支持，不断增强同人民群众的深厚感情，做群众的贴心人。在党性原则方面，充分发扬民主集中制原则，在贯彻民主集中制原则时，能正确处理好四方面的关系：一是处理好民主与集中的关系，做到民主基础上集中，集中指导下民主;二是处理好集体领导与个人负责关系，明确规章制度，明确哪些事情由集体讨论，哪些事情由个人负责处理;三是处理好“班长”与其他成员关系，做到讲大局，讲正义，讲团结;四是处理好行使职权和接受监督的关系。
二是落实党风廉政建设责任制。乡党委制定了党风廉政建设责任制，将党风廉政建设责任向班子成员进行量化分解，明确目标职责，增强班子成员的责任意识。同时成立了以党委书记为组长的党风廉政建设责任领导小组，各支部也成立相应的组织，均由各支部书记负总责，实行一级抓一级，层层抓落实的“一把手”工程，形成了领导班子抓党风廉政建设的从上至下齐抓共管的领导责任体系。
三是严肃财务支出制度。坚持日常财务经费支出必须符合《乡财务管理制度》，专项经费支出5000元以上的提交党政班子会集体讨论决定，不搞个人说了算。人事任免、评先选优、财务支出等事项均提交班子会集体研究决定。
在取得成绩的同时，我也深刻地认识到自己在抓基层组织建设工作中还存在许多不足。诸如村集体经济还比较薄弱、党员模范带头作用发挥还不十分明显、干部队伍素质还有待进一步提高等若干问题，在今后的工作中，我将继续加强学习，积极探索改进措施，努力使全乡党建工作不断取得新成绩。
乡镇党委述职述廉汇报二
一年来，本人在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕乡党委、政府的工作部署，尽职尽责，较好地履行了自己的工作职责，现将本人的思想、工作情况报告如下：
一、注重学习，努力提高自身素养
一是认真学习党的报告及十八届三中全会精神，二是认真学习国家的各项方针、政策、法律、法规，并结合自己的工作实际，边学边干，做到工作与学习相互促进。通过学习，不断提高自身综合素质水平。一年来，树立学习工作化、工作学习化的理念，把学习当成一种责任、一种追求，促进自身素质的不断增强和全面提高。发扬理论联系实际的学风，努力形成“学而思，思而入，入而进”的良好习惯，做到勤于思考，善于思考，善于实践，勇于创新，努力成为能够适应不同工作的“多面手”。
二、认真履职，不断创新工作新局面
一是宣传工作成效显著：着重抓住了特色亮点的对外宣传，加大新闻宣传力度，为树立中关形象做出了积极贡献，根据县委宣传部的部署要求，提前完成了年度新闻报道任务，截止十二月份，在各种媒体(网)发稿727 篇，其中岳西网641篇，岳西周刊、岳西电视台35篇，市级以上媒体发稿51篇，集中宣传了中关的良好发展态势、发展环境、发展前景，宣传统战两项在年度考核中均获得全县第一名的好成绩。
二是配合党委、政府完成了各项中心工作，在做好本职工作的同时，积极参与各项中心工作，根据年初党委分工安排，本人分管政府网站工作，对群众在网上反映的热点、难点。疑点问题及时处理，把舆情信息的矛盾和焦点化解在萌芽状态，及时为党委政府分忧解难。
安全生产工作坚持每月不定期入户调查摸底，确保责任片、结对户内无一非法生产，并深入基层，加强与乡、村干部群众的交流与沟通，及时了解群众关心的热点、难点问题，帮助他们提供致富信息。
三、廉政自律，树立领导干部良好形象
严格按照《领导干部廉政准则》要求自己，做到自重、自省、自警，在实际工作中，遵守党委、政府制定的各项规章制度，严格规范个人行为，不以权谋私，清清白白的做人，堂堂正正的做事，树立了良好的领导干部形象。
四、存在的问题：一是学习积极性需进一步加强;二是工作作风需进一步提高;三是创新意识需进一步增强。
工作情况述职如下，敬请大家评议。
一、总体情况 坚持集中学习与自学相结合。主要学习当的及十八届三中全会工作报告，深刻理解中国特色社会主义，进一步掌握科学发展观的基本内涵;对党的执政能力建设、先进性建设、纯洁性建设有了新的理解。对当前我乡的经济社会发展的形势和任务有了一个全新的认识，为我今后的工作指明了前进方向。 工作中不徇私情，忠于职守，廉洁办事，待人真诚。服从乡党委政府安排。
二、工作情况
(一)组织工作。抓好乡党委自身建设。组织全乡党员干部认真学习贯彻及十八届三中全会精神。13名班子成员分别联系13个党支部(总支)，经常指导联系点的党建工作。修订完善了乡党委议事规则，推行三个“一把手不直接分管”及末位表态机制。出台和完善了办公用品采购制度，接待制度、公文处理制度、车辆管理制度、考勤制度，实现公文网络平台化管理。执行风险评估机制，推行村民和村两委承诺制，以确保良好的施工环境。抓好村班子建设。组织20多名村干部赴县内新农村建设示范点参观学习，拿出3300元/人作为村级绩效考核，选派选聘干部争取社会资金300多万元，发展村级集体经济，围绕“科学发展领航向、美好乡村谱华章”主题，走访1500户农户，慰问老党员、困难党员、离任村干180多人，发放慰问金5万多元;征求意见建议197多条，撰写调研文章12篇，民情日记80多篇;成立友谊钢构有限公司党支部、泓岳生态农林党支部，投资100多万元兴建中关村部700多平方米。抓好党员队伍建设。各党建联系点负责人上党课，培训党员350多名。七一前夕，对获得10星、9星的名党员进行了表彰，发放资金7000余元;走访慰问党龄满50年老党员老干部30人次，发放慰问品3000多元。发展党员近10名，整体素质大幅提高。抓好廉政建设。出台《关于改进工作作风、密切联系群众的十条规定》，切实解决人民群众反映的突出问题;为规范村级财务收支，制定了《村级财务管理制度》，进一步明确乡机关公务招待和物品采购等相关纪律。中心组学习每次都必学廉政有关内容。抓好党建载体建设。乡党委承诺事项9项，完成8项;村党组织承诺48项，完成46项;党员承诺472项，完成460项。193名农村无职党员重新设岗，累计受理全程代理事项276件，办结率达100%，为群众节省开支共1.2万多元。全乡建立瓜蒌、茶叶、蘘荷等示范基地10个，培养示范户18户。设立党员中心户25户，引导300多户，1600多人致富。2名流动党员，带动110户121名剩余劳动力在外务工，其中烟花爆竹转产转型户58户。中关村在发展集体经济过程中，大力招商引资，成功与合肥女子管理所达成合作协议，兴办毛衣加工厂，有效解决了农村剩余劳动力的就业问题。
(二)包村工作：本人联系秋千村，计生、党建、安全生产、信访维稳等均居全乡全列。多方筹资120多万元，修通胡冲、高湾通组水泥路近6公里，解决近2000人的出行难问题。
(三)水利工作。迎接江淮杯水利验收，制定防汛抗旱预案，开展汛期水利设施安全检查，实施西水庵水库除险加固，请寨、沙村等安全饮水工程，新建月形河坝200多米，中关供水站建设已公开招标，整改京竹岩头水库，2014年总投资145万元建设农田水利工程10处，项目覆盖全乡，均是广大群众关注的民生工程。全年没有发生一起水利违法事件。
(四)农业工作。推进农业产业化，发展茶叶100亩，新建茶厂2家，石佛翠茶叶公司成功获得岳西翠兰地理标志，泓岳生态农林有限公司包装设计获农博会大奖，现正申报省级优秀专业合作社。动物防疫效果良好，养殖大户增长呈上升趋势，王庆乐成功申领动物防疫合格证(全县不到20家)，养猪大户刘卫国所办生猪养殖厂，发展势头迅猛，据统计全乡年出栏500以上养猪大户有20多户，全乡能繁母猪多达1290头。山羊养殖迅速扩张，存栏量可达1000头。京翔特种养殖厂发展态势良好、枫树香牌土鸡蛋俏销市场。
(五)其他分管工作。一事一议全面完工，农民负担监督全部整改到位，关工委、老干部、工会、气象等工作效果明显。
三、存在的问题：1、学习还不够深入， 2、工作作风还不够扎实，3、思想解放程度不够，开拓创新精神不足，工作上不敢放开手脚干，不敢大胆负责，而是搞平衡，求稳怕乱。
欢迎同志们给我多提宝贵意见，我一定能够虚心接受，并努力改正。谢谢!