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党员队伍建设存在的突出问题分析(3)

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  提升效能——强化作风建设,带头作风优良。发扬理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评以及谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗等优良作风,真抓实干,务求实效;大力开展学习型党组织建设,强化优良学风;狠抓岗位职责、绩效考核、服务承诺、作风巡视、责任追究等制度建设,认真贯彻落实干部作风建设“四要十不准”,提高执行力;自觉高效履行职责,勇挑重担,迎难而上,做优良作风的表率。要深入开展“作风建设年”活动,继续抓好“千名干部进农家”,让党员吃在农家、住在农家、工作在基层、服务在基层,促进作风转变。

  要做好“四要十不准”,加强党员干部管理,大力整治文山会海,如我们燎原镇从缩短会议时间入手,要求每位领导安排工作只有7分钟时间,以此推动会风转变。九坝镇建立群众服务中心,将镇干部安排到村工作,吃住全部在村,实现问题在一线解决,矛盾在一线化解,决策在一线制定,困难在一线解决,党员更加贴近群众、贴近基层、贴近实际,群众自然对干部、对党和政府满意。

  正人正己——强化监督查处,带头廉洁自律。要不断完善党员监督管理制度,实现党内监督和党外监督相结合,扩大监督群体和范围;对违反党纪的,要本着治病救人、惩前毖后的原则,坚决予以处理,避免使党章和监督查处成为一纸空文;同时,要加强教育管理,通过正面和反面的典型案例,使广大党员时刻严格要求自我,正风肃纪。

看了党员队伍建设存在的突出问题分析还看了:

1.党员队伍管理存在的问题原因分析

2.党员队伍存在的问题及整改方案

3.党员自身优缺点分析

4.党的思想建设存在的问题分析

5.党性修养存在不足分析

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