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派出所工作总结

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派出所工作总结

  做好派出所工作,要深化执法监督,落实执法责任,抓好法制工作的着力点。下面是学习啦小编整理派出所工作总结的范文,欢迎阅读!

  派出所工作总结篇一

  在省厅和市局党委正确领导下,在市局法制室的具体指导下,认真贯彻“三个代表”重要思想,坚持“立警为公、执法为民”,紧紧围绕“打基础,树形象,上台阶,确保全市社会大局稳定”、中心工作和执法实践,深入开展“规范执法行为、提高执法质量”活动,以严格公正文明执法为目标,狠抓执法长效机制建设,较好地完成了全年法制工作任务。现将一年来的工作总结如下:

  一、办理案件情况

  分局现有十个执法单位,执法民警58人,法制民警2人,基层法制员10人。基层法制员均由各单位主抓案件质量的所长或副所长兼任。

  20XX年度,全分局共裁决109人、其中治安拘留50人,治安罚款53人,治安警告12人,刑事拘留55人,取保候审12人,监视居住6人,提请批捕50人,批准逮捕36人,移送起诉51人25案,取保候审移送起诉7人,退查1案1人,劳动教养一案一人。刑拘转处率79.5,批捕率92.5,移送起诉率100,退查率5,取保监居转捕诉劳率71,不批捕3案3人,行政复议被撤销1起。

  二、分局采取的主要措施:

  (一)以执法统揽全局,把公安法制建设置于优先发展的战略高度,全面构建“大法制工程”。

  执法是公安职能的核心,群众看公安,关键在办案。要全面提升执法水平,必须树立起“以执法工作统揽全局”的意识,把抓队伍、抓业务和抓执法有机结合起来,全面构建“大执法工程”。

  年初分局班子成员就达成了共识,专题对全局的执法工作进行了研究,明确提出全年执法质量务必须达到优秀等次的目标。规定各科、所、队长是部门法制工作的第一责任人。要求全警动员,统一思想,在此基础上各单位、各部门认真分析疏理、主动查找执法工作中存在的问题,下决心逐项整改,从上到下真正把法制工作作为公安工作的生命线,统一思想认识,夯实执法基础。要把法律素质的高低、执法工作的优劣作为考核部门与民警工作的主要依据,在全局上下形成讲法制、重法制的良好氛围,使严格、公正、文明执法成为每一个民警的自觉行为。

  为了保证对执法工作的长抓不懈,我分局将法制工作作为民警等级化评定的重要组成部分,规定每月法制部门对各单位个案质量进行全面评估,列出排名,打出分值,作为当月各单位目标考核的一项重要依据;规定每季度由法制部门牵头,会同各单位部门主要负责人召开执法工作联席会议,通报该季度各单位执法状况,分析存在的执法问题,形成合力共同解决执法难题;规定每季度由法制部门牵头,会同有关部门组成的执法质量考评组,对每个执法单位的执法质量进行全面考核评估。目前,我局法制部门的职责由过去案件审核、执法培训、执法检查、复议应诉扩展到公安法制协调、对基层办案过程实施现场检查指导、执法监督、执法预警、分析通报和法律服务等多项内容,对全力构建“大法制工程”起到积极的推动作用。

  (二)深化执法监督,落实执法责任,抓好法制工作的着力点。

  执法监督是法制部门的一项重要工作,监督的深度和力度如何是衡量法制工作成效的重要标准。我们从以下几个方面入手,使执法监督不断向纵深发展。

  一是建立健全内部执法监督机制。我们出台了《某公安局内部执法监督暂行规定》,继续完善了《某公安局执法质量千分制和百分制》,建立统一规范的法律审核制度和绩效考评机制,明晰执法责任,分别建立起一级管一级、一级对一级负责的垂直连结、责任连带的领导责任机制和执法责任机制。各单位主要负责人是本单位执法活动的第一责任人,对本单位所有执法活动负总责;分管负责人为本单位执法活动的具体责任人,案件承办人对所办案件负责,承担过错责任;案件审核审批人对所审核审批的案件承担过错责任;执法监督人员负责对全局所有执法活动的监督,承担监督不力的过错责任。通过各层级执法责任的落实,各环节执法活动的监督,进一步健全监督机制,增强监督效能,不断推进执法活动的规范化、制度化。

  二是抓好案件审核,强化事前事中监督。我们修订了《某公安局案件审核规定》,明确了案件审核的范围、程序以及违反规定应当承担的责任,从源头上加强对执法办案的监督;把问题解决在作出结论之前,增强了办案的准确性。在具体审核方式上,法制部门坚持与主办民警制相结合,实行“面对面”审核,要求治安、刑事案件必须由该案主办民警自己呈报,审核人员当面指出案卷存在的不足,主办民警当场纠错;对疑难复杂案件,实行集体议案,由局领导、法制、办案部门集体决策。

  要实现全体公安民警都做到严格、公正、文明执法的目标,不仅要提高专职法制干部的业务素质,还必须通过教育培,提高全体民警的法律素质和执法水平。为搞好素质培训,我们抓了三个结合:

  一是重点教育培训与全面教育培训相结合。今年以来,为了更好的贯彻落实《公安机关办理行政案件程序规定》,我局将办案单位的兼职法制员作为重点,首先由法制室对兼职法制员进行培训,由各单位先后派遣兼职法制员到法制室进行跟班学习二天;再通过兼职法制员培训本单位民警,实现全员受教育。为确保教育培训的效果,法制室建立了教育培训记录,详细记载教育培训的内容、时间、参加人员。同时,将法制员对本单位开展教育培训情况与所在单位的法制考核挂钩。目前各单位的兼职法制员已成为贯彻实施《程序规定》的骨干力量;带动了本单位的执法水平的提升。

  二是经常性教育培训与专项教育培训相结合。法制部门每月都通报各单位当月的行政、刑事案件的平均得分并排出名次,并利用分局例会,结合本月发现的问题分析问题发生的原因,要求各单位结合实际落实整改。同时针对执法中的突出问题,不定期召开兼职法制员会议,进行专项教育培训。今年上半年以来,通过举办讲座、集体研讨、外出轮训等形式,重点学习了《公安机关办理行政案件程序规定》、《行政许可法》作了讲解。通过有针对性的专项培训,提高了民警对法律的感性认识,拓展民警的知识面和法律视野,广大民警普遍认为通过专家授课,可帮助民警从不同角度来思考问题,更加全面透彻地理解法律,正确地运用法律。

  三是执法检查反馈与以案释法相结合。我们充分发挥目前的网络优势,载重发案例,以案释法。由于案例全部来自工作实践,对执法办案起到了很强的指导作用。大练兵活动开展以来,分局法制室在抓好自身练兵的同时,每月主动深入到派出所指导业务练兵,为民警进行法制业务辅导,受到基层民警的欢迎。

  四是将执法质量工作和教育整顿、学习长霞、大练兵紧密结合起来,收到了较好的成效。一是加强学习,结合教育整顿的要求,主动查找自身存在的业务方面的不足,积极响应省厅、市局“三个一训”的要求,认真组织法制民警学习三个读本,学习《公安机关办理行政案件程序规定》、《行政许可法》等,为更好的服务基层、服务人民打好政治和业务基础。二是深入基层调研。分局法制室人员到基层派出所现场办公,全面收集分局在执法质量考核及执法工作中存在的问题及建议,查摆和纠正执法顽症,完善执法考评制度,切实做到为基层服务,为民服务。三是研讨复议诉讼案件。凡是复议诉讼的案件,在向有关单位提交复议诉讼材料之前,我们预先会审,由专门审核小组集中对案件的实体和程序进行复核,预先发现问题,记录问题,并主动纠正。四是实行信访案件合议制。分局成立了以袁守枢副局长为组长的信访案件处理工作组,积极研究来访的每一起案件,对可能侵犯当事人权益的,落实专人速办速报,对无理纠缠的,落实专人做好疏导工作,引导其走正常程序。五是认真清理积案。开展了以清理未执行治安案件为重点的执法检查活动,将20XX年以来,各执法单位所办理的治安案件进行了复查,着重查究了逾期未执行的原因及责任人,并责令限期结案。六是积极为命案攻坚战服务,提供确切的法律依据,到基层服务。

  三、工作中存在的不足

  回顾全年的工作,在肯定成绩的同时,在执法工作中仍存在几方面问题:一是接处警规范程度参差不齐,台帐的填写不够完整。主要表现在接处警过程中不能按工作要求说明情况,讲清措施,台帐登记项目不能准确全面填写,从而影响台帐质量和执法质量的提高。二是对《公安机关办理行政案件程序规定》的认识与理解不够深入。由于立法进程加快,法律更新频繁;少部分民警对新法学习理解不深不透,导致适用法律错误问题较多。法律文书的制作不够规范、不能按照新的法律文书格式去制作,仍然沿袭过去的老写法。三是派出所自裁案件质量不高。缺乏有力的内部监督制约机制。明年,我局在继续巩固20XX年工作成绩的基础上,将重点解决好以上问题,争取执法质量取得更好的成绩。

  派出所工作总结篇二

  中秋、国庆长假来临,高院所派出所多项措施并举,扎实做好两节前后社会治安和维稳工作,让辖区广大人民群众过上了一个平安、祥和、欢乐的节日,为“”的顺利召开营造良好的社会治安环境。

  一、制度保障到位。我所多次召开所务会,对国庆期间安全保卫工作进行了专门动员部署,严格纪律,明确要求,落实责任,形成了“人人挑担子,个个有责任”的工作格局。每天安排三分之一警力值班备勤,严格执行24小时值班备勤制度和领导带班制度,保证人员、车辆在职在位,并要求假期一律不准出南充市,外出需经所领导批准。同时加强对全体人员“五条禁令”的强化监督,狠抓队伍建设,确保人员能及时、高效地处置各类突发事件。

  二、走访排查到位。我所以深化“六大活动”为抓手,采取带案下访,坚持因案施策,深入走访,并建立回访机制,巩固调解成果,确保定纷止争、案结事了。同时认真落实维稳工作,深化国保基础信息、重点信访人员和肇事肇祸精神病人排查,对可能制造事端的重点对象,密切掌握动态,逐人制定对策,落实侦控措施。

  三、安全检查到位。节日期间我所对宾馆、网吧、废旧物品收购行业等集中治安清查行动,形成严防严管态势,扫除社会丑恶现象,净化社会风气,加大对各类突出治安问题的整治力度,加强和规范行业场所治安管理,严厉整治安全生产薄弱环节,加大公共场所、三合一企业等消防隐患的检查力度,努力提升社会各界的消防安全意识和消防安全水平,确保辖区消防和生产安全。

  四、巡逻防控到位。“两节”期间居民因旅游、走亲访友、聚会等活动,致使居民家中无人居住而成为安全防范盲点,导致犯罪分子伺机作案的特点,该所采取“有警接警,无警巡逻”,在辖区重点要害场所、部位开展巡逻,重点加强高发案、易发案的居民住宅区和重点要害部位的巡逻力度,实现最大限度地压缩违法犯罪空间,最大限度地增强群众安全感。

  派出所工作总结篇三

  维护社会稳定,构建和谐社会是胡锦涛在十七届五中全会上提出的重要战略思想。今年以来,我所在县局党委和当地镇政府的指导下,认真贯彻上级公安部门有关精神和综治维稳工作会议精神,以“打防结合,预防为主”为工作方针,以维护社会政治、治安为重点,积极组织开展以维护稳定为中心,以创建安全稳定辖区活动为载体,加强社会治安综合治理和所规范化建设,狠抓基层民警队伍建设,强化公正执法的能力,切实履行“保一方稳定,促一方发展”的政治责任,全辖区内无发生影响社会稳定的政治事件,无集体越级上访请愿,无重大安全责任事故,无民警违法犯罪,无治安混乱部位和辖区。

  为实现全面建设小康社会创造平安稳定的社会环境。现将我所去年的维稳综治工作总结汇报如下:

  一、基本情况

  一年来,我所共发刑事案件11宗,破11宗,破案率为100%;治安案件发70宗,查处70宗。治安拘留8人,刑事拘留3人,强制戒毒4人,责令社区戒毒4人,调解处理民事纠纷45起,从而有效地打击了各种违法犯罪活动,净化了社会风气。1月至10月刑事立案共10起,同比下降10%,共破案10起,上升起,五类案件无发生,1-10月治安案件共发案65起,同比下降%,共查处65起,同比下降%。1月至10月共调处各类矛盾纠纷40起,调处成功40起,成功率100%。一些影响较大的突发性事件得到有效处置,各类群体性事件得到较好的稳控,社会防控工作进一步到位,目前全镇维稳趋势总体良好,社会基本面趋于稳定。

  二、主要做法

  时刻坚持从严治警、依法治警的方针,严格落实“五条禁令”,始终以科学发展观这条生命主线,以作风建设年为载体,以“三个代表”重要思想为中心,进一步完善执法过错责任追究制度,强化队伍廉政建设和监督管理机制,切实提高出警率,深入基层了解民情,排查不稳定因素和社会治安薄弱环节,严防职务违法违纪问题的发生。同时积极创造条件,千方百计地为民警创造良好的工作、学习、生活氛围。

  根据县局安排部署,我所结合本地的实际情况,先后组织开展了多次的严打整治专项行动。使辖区治安秩序明显好转,发案率呈下降趋势。我所加强民警的业务学习,派业务精通的民警,为民警专门讲授专业知识和执法办案程序,使每个案办成“铁案”,将违法犯罪分子绳之以法,让老百姓满意。从而使我所的执法质量水平有了很大的提高。为有效打击违法犯罪活动,我所组织民警对辖区网吧、游戏室等场所进行拉网式清查整顿,依法整治3家,有效地预防了各类违法犯罪的发生。去年以来,由我所所长等人牵头组织民警对辖区中小学校、幼儿园及校园周边环境进行了三次大规模的专项整治行动,共出动车辆12台次,人员10余人次,依法收缴游戏机7台、电脑9部,有效地净化了学校及校园周围环境。在维稳综治工作中,我所切实抓好矛盾纠纷排查调处工作,并且将其作为维稳及综治工作的重点,做到预防为主,及时化解。

  今年我所共排查出各类矛盾纠纷45宗,辖区矛盾纠纷排查调处工作组,积极协调联合纠纷牵涉到的部门,运用经济、行政和法律手段,调处结案45宗,并妥善处理群体性事件突发事件5起,没有造成不良后果,矛盾纠纷调处率达100%。由于各类矛盾纠纷在萌芽状态中我们已组织进行了化解,避免了因矛盾激化而带来的不稳定因素,从而有效地促进了全镇辖区社会大局的稳定。

  此外,我们在抓矛盾的排查化解的同时,也注重对有关社会稳定的信息的收集,每逢春节、五一、十一等重大节假日以及全国、省、市、县两会期间,我所都按要求做好辖区内社会治安动态的监控,并实行零报告制度,以便出现问题能及时处理,防止在重大节目期间出现社会不稳定的因素,确保大局的稳定。加强治安管理,也是确保大局稳定的重要手段。在本镇辖区内,各村委都建立了由2-3人组成的治安会和调解会。镇综治办经常性地组织我所和司法所等人员到各村、单位指导日常工作。平时各治安会、调解会负责本辖区的治安信息的收集反馈和初步调解工作,有效地促进了我辖区的治安管理工作,更促进了我辖区维稳和综治工作的有效开展。特种行业、娱乐场所以及外来人员聚居地,向来是治安复杂的场所,加上我辖区有大量的外省人员聚集在本辖区内居住,因此,我镇对外来人口,特别是来我辖区打工的外来人员的管理较为重视,我们所将不定期地组织民警对出租屋、路边店、娱乐场所等治安复杂场所进行常规检查,并对外来人员和出租屋进行造册登记,做到“五个一”规范管理。今年,我辖区共登记外来人口0人,出租屋0间。通过我所干警对重点人员及21名两劳释放人员进行跟踪,坚持每月2次以上与帮教对象见面帮教,对重点人员做到“四知”管理,防止出现重新违法。

  为了提高全民法制观念,增强人们的法制意识,深入推动依法治理工作,我所采取社会治安综合治理与普法教育相结合,在全镇范围内开展法制宣传教育,特别抓好青少年法制教育,把学校、家庭、社会教育紧密结合起来,去年1月至12月份分别组织我所民警到学校讲法制课3期次。一年来,没有发生群体越级上访现象,没有发生影响社会稳定的突发事件,一些群众内部矛盾的纠纷,得到及时的调解,调解成功率达98%,依法治理效果得到进一步巩固。

  三、抓存在问题分析,促明年工作

  我所的维稳及社会治安综合治理工作,以“稳定压倒一切”的指导思想,确保了一方平安,为镇经济建设和社会各项事业发展创造一个良好稳定的社会环境,促进了社会各项事业全面进步。我们的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些薄弱环节,主要是:

  ①部分民警法制观念淡薄,依法办事力度有待提高;

  ②基层队伍建设还达不到上级公安部门的要求,基层工作不够扎实;

  ③民警的素质还跟不上公安工作的需要,硬件建设有待于提高,科技含量不高;

  ④个别民警的进取心不强,工作热情不高,责任心不强。针对我辖区存在的问题,今后必须加强检查监督和治安巡逻力度,并全面落实中央五部委《关于实行社会治安综合治理领导责任制》的若干规定和省的《实施办法》,彻底消灭治安盲点,确保各项工作顺利开展;推进依法治理工作,加大力度及时化解群众矛盾纠纷,坚持打防结合方针,确保社会大局稳定。

  
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