迟到通报批评范文
迟到通报批评范文
公司应对迟到、早退的员工做出相应的通报批评。下面学习啦小编给大家带来迟到通报批评范文，供大家参考!
迟到通报批评范文一
近来有少数员工出现上班迟到现象，严重影响工作秩序和公司形象，为了加强劳动纪律，杜绝迟到现象发生，从____月____日起，凡员工迟到的，一律按公司________;管理制度进行考核，迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。
特此通知。
公司办公室
年月日
迟到通报批评范文二
我公司____家俱____厂长在20____年5月28日晚上的公司例会上迟到，项目经理陈____未请假，无故旷会，二人严重违反了公司的会议制度，念于二人为初犯，给予每人200元的现金处罚。
20____年7月30日晚上的公司例会，____家俱____厂长和项目经理____均在会议开始前临时请假，严重违反了公司会议制度中的请假条例，给予每人200元的现金处罚。
根据相应规定，为此公司决定对____、____处以通报批评并罚款，以此告示，望以戒之。
____市____建筑装饰有限公司
20____年07月30日
迟到通报批评范文三
兹有我公司生产部员工____，该同志自2014年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班，也未请假，并且该员工近期多次迟到，其行为违反了我公司相关规定，属于严重的违纪行为，依照公司规章制度视为旷工半天，按公司考勤制度进行处罚。为严肃纪律，从即日起给予【人名】同志严重警告处分，以上处分将计入年终考评。
再者从近期月考勤查看，迟到人员数量、次数增多。望大家引起注意，端正工作态度，以饱满的精神状态投入到工作当中。
特此通知
北京________有限公司
二零____年三月七日
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