学习啦 > 实用范文 > 办公文秘 > 岗位职责 > 营运专员工作的基本职责模板5篇

营运专员工作的基本职责模板5篇

时间: 舒欣1213 分享

营运专员工作的基本职责模板5篇

  营运专员需要负责营运数据的统计和汇总工作,并对数据进行分析。下面是学习啦小编整理的营运专员工作的基本职责模板5篇。

  篇一

  职责:

  1、每天按时对商场内设施进行巡查,负责所辖商城的环境卫生、广告张贴、占道经营等的巡查,对商场的营运情况进行巡查并登记在案;

  2、负责商户每月缴费单分发工作并按时督促商户缴纳租金、综合管理费、水电费等费用;

  3、负责办理商户店铺装修进场、验收审批手续并规范店面装修等;

  4、与商户进行全面、准确的沟通,及时把公司需要传达的精神、活动信息等传达给商户,同时积极掌握商户的经营动态,及时向部门领导反馈,并提出建议;

  5、对商户管理制度负责监督实施。

  任职要求:

  1、1年以上大型知名商业企业同等岗位工作经验;

  2、为人诚实,吃苦耐劳,职业素质高;

  3、有较强的沟通能力及客户服务意识;

  4、善于处理突发事件。

  篇二

  协助完成区域年度销售目标,为区域目标的达成提供全面的后期支持

  根据公司和大区的要求,对所属区域销售营运工作进行规划与执行

  负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,为业务部门决策提供参考

  协助销售进行各项费用控管,跟踪区域各项行动计划内容的执行进度,做好区域内各销售单位费用的开支管理

  负责建立并更新,管理完善的客户档案卡和客户往来台账、配合公司产销协调,做好经销商订单合理和货源安排,与客户保持良好的沟通,对订单的发货到货进行物流跟踪和联系

  客户的处理,督促相关部门尽快处理,并跟踪处理结果,记录客户意见和建议反馈到部门

  负责区域销售合同制作及其其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作

  安排并参加办事处召开的销售会议,整理会议纪要,落实会议各项追踪事宜

  区域人员人事资料的整理传递、区域人员考勤、考核工作跟进

  负责公司与办事处之间文件、政策、规章制度、销售统计方面的信息传递

  办公用品的申请、采购、发放、固定资产的申请、采购、建档及保管

  跨部门工作沟通和协调

  上级领导交办的临时性工作

  篇三

  1、协助主管对商户导购人员、服务人员的日常管理;

  2、管理商户的商品进出;

  3、协助商户规范化开展促销推广活动;

  4、监督、指导商户规范化办理装修施工手续,按规定进行施工装修;

  5、协助物业工作监管与考评;

  6、做好消防、安全检查与管理。

  篇四

  职责:

  1.负责对各商户商品陈列、销售、人员、环境,服务等进行巡查,发现问题及时处理,提升现场服务质量;

  2. 负责广场现场营业期间各公共设施的正常运行;

  3. 协助现场重大事件的处理协调,维护正常经营秩序;

  4. 掌握商户经营销售情况动态定期完成商家结构和经营情况分析;

  5. 负责商户关系维护,与商户的沟通和联系;

  6. 负责商户租金、其它费用的催缴并建立商户运营管理档案,定期更新;

  7.负责新进场商户证照办理及装修跟铺、验收、开业。

  任职资格:

  1、 28岁~38岁之间,大专以上学历;

  2、 熟练使用办公软件;

  3、 2年以上大型购物中心或百货楼层现场运营相关经验。

  篇五

  职责:

  1、负责商场开业前、后的营运管理工作;

  2、了解周边地区的商圈情况,制定商场营运策略;

  3、及时掌握各品牌的营业状况,制定各楼层年计划、月计划,并推动各项计划的落实;

  4、负责组织合同的续约工作,各项费用的收取,业户问题的协调工作;

  5、负责处理卖场发生的各种投诉,解决顾客的困难,维护商场的整体形象和信誉;

  6、负责各品牌的陈列布展的监督和指导工作,协助业户扩大销售,为业户提供便利。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,工商管理、市场营销等相关专业;

  2、3年以上 商业地产 营运工作工作经验;

  3、优秀的沟通能力,认真负责,具有良好的合作精神。

营运专员工作的基本职责模板5篇相关文章:

1.营运专员岗位的基本职责范本5篇

2.营运专员的职责模板5篇

3.营运专员工作的岗位职责5篇

4.营运专员岗位的职责5篇

5.营运经理工作的基本职责精选五篇

4524437