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汽车销售经理工作职责精编汇总

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汽车销售经理要求具有领导力与团队建设能力,很强的责任心、判断、谈判、沟通、协调及解决冲突的能力,以下是小编精心收集整理的汽车销售经理工作职责,下面小编就和大家分享,来欣赏一下吧。

汽车销售经理工作职责1

1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务;

2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;

4、负责挖掘客户需求,实现产品销售;

5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。

汽车销售经理工作职责2

主动开发新客户,整理客户材料,建立客户信息档案;

完成客户的洽谈、签订合同.维护好客户关系(创造转介绍机会)

完成公司下达的月销售任务;

汽车销售经理工作职责3

1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划;

2、负责市场调研和需求分析;

3、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;

4、确定销售部门目标体系和销售配额;

5、负责对行业市场的目标客户进行攻关,并协助经销商进行市场开拓;

6、负责销售计划 的分解、落实,并进行跟踪与评估。

汽车销售经理工作职责4

1.服务公司客户,为客户提供全方面汽车买卖、汽车贷款等咨询方案和服务。

2.通过与客户沟通,了解客户的购车、换车和财务方面存在的各方面的缺口,并提供建议方案。

3.定期拜访客户,了解客户动态,及时掌握客户需求;根据客户需求,向客户提供专业的汽车金融理财方案和建议。

4.建立和维护已有的客户关系,并不断开发新客户。

5.维护VIP客户关系,及时跟进、面谈和促成,并参与合同的谈判与签订。

6.向客户提供完善的售后服务,定期完成对老客户的回访工作。

汽车销售经理工作职责5

1.协助总经理,制定和完善展厅销售战略/计划,部门工作计划、管理制度、业务流程财务预算等;

2.协调公司内部相关资源,全力配合销售任务和满意度目标达成,提升销售成交量和销售利润;

3.根据集团预算,制定有约束力的展厅销售计划、IDCC销售计划、二手车置换计划及培训计划,并监督各项计划的执行过程;

4.在总经理授权下,负责对本部人员的培训、考核加薪、晋升、处罚及辞退;

5.负责本部门的绩效考核和人员激励管理,并对下属提供方向性指导;

6.促使客户关系系统在部门内部得到充分利用,确保客户满意度的提高;

7.定期召开销售会议,确保有效及时地开展工作,宣传新计划,寻求新机会,培训具有现代销售意识的销售队伍,树立“团队”精神;

8.完成上级交代的其他工作。

汽车销售经理工作职责6

1、整理各车型的销售资料及客户档案,为客户提供进行长期、热情的专业客户关怀;

2、挖掘客户需求,实现产品销售,努力达成个人目标进而实现经销商整体销售业绩;

3、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。

汽车销售经理工作职责7

1.对营销管理、团队建设有理论基础和实践经验,能够指导所管辖部门工作

2.熟悉国家、地区关于新能源电车、城市配送、充电桩等方面的行业政策与法规

3.熟悉办公软件及新能源电车销售流程管理系统

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