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网络部下半年工作计划

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社会实践中,集思广益、积极筹备,争取为社会实践活动取得更大的成绩做出应有贡献。这里给大家分享一些关于网络部下半年工作计划5篇,供大家参考。

网络部下半年工作计划1

一、工作回顾:

(一)把握部门工作重点,落实常规工作

为了丰富同学们的大学生活,提高同学们的专业技能,2010—2010学年度,我部门一直逐步有序推进我院网页效果图设计大赛的工作。

首先,为了促进同学们的兴趣,培养专业素养,对专业技能的了解和把握,我部成立网络小组,分别设有photoshop小组,c语言小组,办公常用软件小组,网络维护小组,硬件小组。这些小组由我们部成员分别负责,我们部的部长邀请到大三的学长,学姐作为我们的指导老师,并邀请大四的乔延峰学长为电脑爱好者进行电脑知识的讲座。每个星期开一次例会,对于不会的问题进行讨论解决,并布置下星期的任务,就这样我们小组持续半个学期,各位小组的成员都取得了进步,在此的基础上我们部组织了网页设计大赛。

其次,每个星期都设固定的地点对学校的电脑进行免费的维护。

(二)大胆尝试,勇于创新,打造规范化、成熟化、专业化的团队

回顾本学年的工作,我部门在传承前任干部积累的丰富工作经验的基础上,勇于创新,大胆尝试新鲜元素,逐步打造一支规范化、成熟化、专业化的技术团队。

规范化主要体现在各类技术的形式、方式和途径都趋向于统一。

专业化主要体现在技术工作使用的软件工具趋向专业化。包括用于处理图片、效果图用的photoshop等等。

(三)挑战自我,学以致用,提升自身专业技能

本学年以来,我们部门成员除按时按质完成本职工作,也

充分利用其他机会不断锻炼自我,提升自我,培养专业技能。

二、经验总结

(一)老师与主席团重视,各部门积极配合

在工作期间,老师和主席团都特别重视,对于工作的进程宣传力度都有了一定的要求。主席团带头参加网页效果图比赛,老师抽出时间来参加这次比赛,各个部门积极配合,才使大赛圆满落幕。

(二)充分利用宣传渠道,有序开展

每班的班长积极宣传,学生会,团委的干部都能切实发挥作用,积极配合班长进行有力的宣传。

总的来说,在这一年中,我们网络部大体的工作也就这么多,虽不战果累累但也有一定的成绩,不惊天动地却也实实在在,在下学期中我们不求有光辉的战绩,只希望能在这一年的基础上有所进步,争取把工作做的更好做的更出色。

经过一学年的摸索与努力,在积累丰富经验的同时,下学期我们会明确各成员的责任,活动会设专门的负责人,并和其他部门配合好。去年的活动我们会继续开展,并在此基础上会开展丰富多彩的校园文化活动。争取做得更好。

网络部下半年工作计划2

一、实用知识,工具的推广。

网络部在提高学生天地的点击率的同时,将在网站上推广普及电脑知识,并开展每周推荐软件的活动。这将大大丰富同学的生活,并提高了学员网站的实用度。

二、学院网站的维护与更新

这是网络部最为基本的工作。学院的网站一直是学生交流和学生获取信息的平台,他的正常运行对学生正常了解学校学院的信息有重大意义。新学期我们在维护的同时,将修改一些板块,使设置更加合理,内容更加丰富。

对网页上的恶意广告信息进行处理,是同学不受恶意广告的影响。及时发布更新学院的信息,及时将学院的活动总结进行发布。将学生天地这个板块宣传出去,使得有更多的同学能在网站上获取信息。

三、结合学生会的工作,突出大宣传,加强和其他部门的合作。

在学生会开展每次工作的前期,网络部会从各部门和利用网络资源收集资料并整理。及时在网站上发布做好宣传工作。同时和宣传部紧密合作,制作活动海报并张贴。活动结束后进行整理,发布评论等。根据主席团的要求,积极设计学院的院报和学院的杂志。做好向外界宣传我们学院的工作。

学校网络部工作成员并不是很多,因为维护学校网站是需要很强的电脑知识和网站知识,我是在学生会学习已经通过自己努力才学会的网站建设。我会在学生会网络部中找出几个爱学习、聪明的同学,重点教授,让我的知识在他们之中传播下去。我坚持我们网络部工作会做的更好!

网络部下半年工作计划3

一、在20--年的基础上,全面提高行政人事管理

1、完善制度,狠抓落实。20--上半年完成公司各项制度的修订、整理、汇总工作,并在实际执行中不断完善。

2、 把人才管理看作战略支持,抓好《20--年后备人才培养计划》的落实工作。20--年第一季度完成《后备人才培养计划》的前期沟通、磋商,达成共识,通知下发各部门。第二三季度着手对后选人进入考核,本年度争取将后备人才培养工作制度化。

3、“以人为本,尊严至上”,加强员工关系管理

加强劳动合同的签订工作:每半年度进行一次劳动合同普查工作,避免漏签、延期现象,同时对问题员工及时解决。

认真落实社会统筹保险工作:将办理养老、医疗统筹保险工作与季度考核工作紧密结合,把这项福利作为激励先进、鞭策后进的一种措施,并进行详细建帐。

每季度组织一次员工活动:加强企业文化建设,丰富员工文化生活,提高员工凝聚力。 认真落实各项福利措施:20--年福利措施制度化,狠抓落实。

规划好员工的职业生涯:以工程部为例,尝试对转正员工进行分级,拓宽员工晋升渠道。一季度开始准备,二季度实施。

保持与公司每一位员工的沟通交流:通过员工活动、生日活动、转正谈话等正式与非正式沟通,与每位员工保持交流,了解员工所思所想。

二、完成招聘工作,提高招聘质量。

1、招聘与筛选工作:拓宽招聘渠道,广开思路,配合公司业务发展,完成招聘任务。

2、录用与评估工作:在录用方面加强对应聘后选人的资格审查工作,包括证件验审,背景调查等,确保为公司录用合格人才。

3、试用期:与试用期员工每月谈话一次,随时向主管了解新员工的工作情况及适应性。对主管以上级别的试用期员工转正采用评制,即当事人述职,各部门负责人提问,公司领导评审。(根据现有的工作情况和人员不足的的情况下,需要和其它工作相应调整)

三、调整、规范培训工作

1、加强新员工入职培训:修订《新员工培训手册》20--上半年完成。进一步提高新员工入职培训效果,指导用人部门派专人协助完成新员工的职前培训。如带领新员工参观熟悉部门,把新员介绍给部门同事及主要人员,解释部门工作内容等,指导、协助部门组织联谊活动,培养新老员工之间的亲切感受,加强团结合作,相互协助精神。

2、各部门业务培训工作加强落实:逐渐加大各部门负责人培训责任,每季度初与各部门负责人沟通,明确各部门培训需求,根据培训需求指导、协助各部门落实各项培训。每季度对各部门培训工作进行一次评估。

3、加强对管理人员的培训工作:在岗培训:对有发展潜力的员工指定专人进行“帮带培训”。

4、尝试编写符合公司相关部门工作特点的培训教材,逐渐形成具公司特色的培训体系。

5、鼓励员工自学:倡导人人学习、人人追求进步的良好风气。

三、进一步完善绩效考核评估工作

1、加强部门考核,加大直接主管考核力度。将各部门每月的绩效考核工作交各部门负责人完成,报行政人事部汇总后与当月工资挂钩。

2、考核结果与奖罚挂钩的力度加大,优胜劣汰,奖勤罚懒。

3、建立绩效评估投诉制度

网络部下半年工作计划4

一、 集团网站建设

1、 完善现有国宇公益金融服务平台。

2、 国宇公益金融微信平台运营维护。

3、 维护更新泰玺祥官网,每月定期产品信息更新。

4、 改版国宇集团官网即“国宇金融资讯网”。

5、 建设“万祥丰”和“恒隆国宇担保”企业网站。

6、 拓展运营“泰玺祥与文化拍卖公司”合作网站

二、 系统开发

1、 维护升级“国宇房贷客户查询系统”

2、 维护升级“国宇金融客户服务系统”(CRM)

三、 国宇公益服务品牌推广

1、7-8月“国宇品牌社区推广月活动”:以推广国宇金 融服务品牌,收集老百姓房产金融突出矛盾问题为 主要目的。

2、9月“公益金融服务义工自愿者征集活动”:针对大

学入学新生展开自愿者征集活动,成立公益金融自愿者组织。

3、10月“国宇公益金融维权基金推广活动”:针对新

社区展开维权基金展开公益活动。

4、11-12月“律师专家现场日活动,免费法律援助”。

网络部下半年工作计划5

网络部作为社联一个年轻的部门,也是一个对技术性要求比较高的部门,网络部下学期工作计划。我们网络部的成员是一群有理想,有创新,有激情,有斗志,积极向上的学生。虽然我们没有太多的经验,熟练的技术,但是我们会在以后的实践中,逐步完善网络部,提高部门成员的技术水平,拓展部门全体成员的素质。时间飞逝,上个学期已经挥手作别,我们即将迎来下个学期的工作与挑战,因此提前做好网络部下学期的工作计划,便于更好的开展下学期的工作

(1)成员的培训首先,带领我部成员进一步明确社联的章程和宗旨,让本部门成员更好的认识网络部的职能。促进本部与其他部门之间的交流,在不影响本部门工作的前提下,鼓励成员协助社联的其他部门开展活动,使其充分理解社联分工不分家,资源共享的道理。第二,开展一些部门内网络技术培训,可以在每周的部门例会中进行交流。为了更好的提高网络部成员的能力,应当让成员管理社团的网络工作,强化志愿者的网络知识,有助于工作的进一步开展,工作计划《网络部下学期工作计划》。第三,为了指导工作的方便进行,成员与管理者应积极参与活动;社联的成员应带社团的成员参加到活动中去,指导他们使其直接的接触并获取经验。并不定期的让网络部的成员总结各项活动的成败,并针对各自的活动情况写活动小结。最后,关于网站论坛的宣传与发展计划,应当积极让网络部的成员参与其中,畅所欲言,发挥每个人创新能力。

(2)继续做好网站维护、更新和进一步完善的工作:网站维护是我们的基本工作。我们要及时督促社团对网站进行更新,在原有的工作基础上进一步加强管理,确保社团新闻的及时上传工作。首先,及时的更新新闻信息,确保同学们能第一时间从网站中了解到校内新闻。其次,与同学们进行互动。对各社团的网站问题进行总结、管理,确保网站的健康。最后,配合各个社团进行对社团的宣传,让更多的人了解社团社团举行各种活动的前期,网络部将进行资料采集(拍照,还有文字资料等)及时上传到校会网站上进行活动的前期宣传工作。拍摄一些精彩的活动照片,及时上传当天的最新活动

(3)努力做好社联网站的宣传工作 招募网络人才,能够更好更快的做好网络宣传工作,让更多的人知道社联及社团,让其不再成为一“神秘”的部门。以上就是网络部下学期工作的计划。工作与计划中总会出现不足,还希望主席能给予知道与建议。网络部

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