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关于高级会计师论文发表

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关于高级会计师论文发表

  会计是一门理论性和实践性都很强的学科,会计专业实践教学是要将会计理论知识应用到会计工作中的教学活动。下文是学习啦小编给大家整理收集的关于关于高级会计师论文发表的内容,欢迎大家阅读参考!

  关于高级会计师论文发表篇1

  浅议小企业会计制度面临的问题与解决措施

  摘要:随着我国经济的快速发展,很多小企业也开始逐渐地发展起来,并成为当代经济发展中的重要组成部分。但在小企业发展的过程中也暴露出了一些问题,这些问题主要体现了会计制度上,给企业的发展造成了一定的影响。本文主要对小企业会计制度问题进行分析和研究,希望为我国的小企业健康发展提供有益的建议。

  关键词:小企业;会计制度;问题

  我国现有的会计准则比较适合应用于一些大中型企业,而在当前社会中小型企业快速的发展,并在市场中占有了一定的比例,对此需要积极地进行会计制度问题分析,以便于解决小型企业的会计制度问题。

  1 健全小企业会计制度的重要性

  针对小企业建立起相应的会计制度,对小企业的经济发展和生产活动的规范化来说有着重要的意义。通常小企业在会计核算中的要求并不高,同时核算工作也比较简单,这导致很多企业并不重视这部分工作,也不会刻意的完善相关制度。这种在思想上的不正确认识导致小企业的会计信息真实度和可靠性难以得到保障。就这方面而言,健全小企业会计制度对企业的规范化管理,提升经营水平等有着重要的意义。

  健全小企业会计制度对企业的行业竞争力提升有着重要的作用。在现代社会主义经济市场环境中,企业的完善会计制度不仅是会计准则下的重要工作内容,同时也是帮助企业提高竞争力的重要措施。随着行业竞争力的逐渐增强,要想在激烈的市场竞争中占有一席之地就一定要适应社会的变化,积极的完善会计制度,以便于为工作环境的变化做好基础准备,提升企业的竞争力。

  2 小企业会计工作的特点

  小企业指的是一些规模较小,同时缺乏市场竞争力的一些企业。这些小型企业有着资源成本少,人力资源少的特点,同时,小企业在行业竞争中缺少能够立足于市场的产品,很多小型企业只是根据市场的需求来生产,无法从主观上引导市场的走向。面对这样的现象,作为小企业一定要在管理工作中抓到重点,积极地进行转型或者改革,以便于提升市场的竞争力。由于小企业的规模小、资源少,因此在会计工作中也呈现出了一定的特点:首先,小企业的会计工作内容通常比较简单,而且所涉及的范围也比较小,工作难度低;其次,由于小企业的会计工作基础不强,因此企业难以吸引到优秀的人才加入,出现了恶性循环的局面,人才问题已经成为当前小型企业所面临的最重要问题;此外,小企业在会计信息需求上比较低,企业内部不存在股票等对外发行的股份,因此,也减少了相对要承担的责任。再加上企业的银行贷款也较少,因此,在信息需求上是比较简单的。

  3 当前小企业会计制度所面临的问题

  小企业在我国的经济发展中已经成为必不可少的重要组成部分。小企业的存在对就业机会增加和国民经济的发展有着重要的作用。近年来,随着小企业会计制度的推出,小企业在经营管理中也得到了一定的规范,但与其他的大中型企业相比较而言仍然存在着一些问题,影响企业的健康发展。

  3.1企业自身认识不足

  俗话说没有规矩不成方圆,任何事物的发展过程都要遵照一定的规律,同时在一定的条件限制下来进行发展,小企业也是如此,只要按照一定的制度进行发展才能实现更好地提升[1].因此,可以说小企业完善的会计制度是保证企业健康发展的重要动力。但在现实中,我国仍然有很多的小企业并没有认识到自身发展的状况,同时也没有考虑到现实的情况,只是照搬照抄一些大型企业的制度,直接应用到自身企业当中去,导致制度难以适合企业的实际需求,漏洞百出,根本无法发挥出实际效用。

  3.2企业会计科目设计不合理

  小型企业在发展过程中常常会出现一个通病,就是不够重视发展中的细节。要知道细节关乎于成败,一个企业的发展细节常常是决定的重要因素[2].但当前小企业当中却比较忽视对会计科目的设计,导致科目设计十分不合理,缺少科学性。会计报表也不够清晰,类别混乱。这些问题严重地影响着领导者的正确抉择,对企业发展也将起到阻碍作用。

  3.3会计机构不完善

  小企业在发展过程中由于受到规模的限制,因此其内部的组织结构比较简单,但这些组织结构并不完善,甚至只是形式化的存在[3].很多小企业当中有的部门设置根本就不能发挥出实际的作用,同时,企业本身在制度上就存在着一定的问题,导致会计部门和其他部门不能进行正常的运转,难以发挥实效。此外,部分小企业在发展中存在着内部组织结构不明确的问题,导致会计工作出现了问题,甚至存在违反会计准则的现象。

  3.4企业内部人员素质低

  会计工作人员是推动企业会计工作的主要人员,同时也是企业的内部重要资源保障,因此,很多大中型企业十分重视在会计专业人才方面的培养,以此来保证企业内部的正常运行。而小型企业由于本身的规模限制和资金限制,会在专业人才建设中存在一定的问题,甚至有的企业并没有专业会计人员进行管理,而是由领导者直接负责。这种情况下,很多的会计工作者并没有接受过专业的培训,在实际工作中会根据自身意愿来进行工作,严重违背了会计制度,最终导致企业内部会计管理呈现出混乱的状态[4].

  4 解决小企业会计制度问题的措施

  4.1完善会计核算制度

  小企业的发展中需要有健全的规章制度来作为基础。在小企业的营运过程中由于本身规模比较小,因此,所制定的规章制度不能完全照搬照抄其他企业的。这样的方式存在着盲目性,同时也会导致企业内部逐渐的混乱。面对这样的情况,政府部门应积极的给予其一定的帮助,适当的借鉴一些优秀企业的会计核算制度内容,同时要与企业内部情况相结合,设置科学合理的会计制度[5].重视起人才培养,从思想上真正的提升认识,这样才能有效促进企业健康发展。

  4.2完善会计机构

  在新的会计准则下,应重视起会计结构的设置,以科学的会计机构来推动企业的健康发展[6].就当前的情况来看,我国的小企业要想得到健康发展一定要根据企业实际情况来设置专业的会计机构,并充分发挥小企业的优势,提高企业会计信息的准确性和完整性,从根本上提升会计信息质量。应重视起内部的会计账簿管理工作,严格遵守会计制度规范,保证会计信息准确性和全面性,减少信息漏洞的出现。

  4.3融入现代化科学技术

  现代社会中科学技术和信息化水平得到了全面的提高,无论是工作还是学习都已经进入到了新的发展时代。在当前的市场环境下经济发展十分迅速,如果企业保持一成不变的状态,那么将会被社会淘汰。对此,小企业应重视科学信息技术地融入,在信息化的帮助下为企业会计制度管理提供进一步帮助。小企业如果能正确的利用信息化技术将能更加方便网络资源收集,同时进行快捷的整合工作,最终形成适合自身发展所需要的信息。这种方式既能节省时间,同时又能减少经济上的支出,对企业的经济发展起到了重要的推动作用。

  4.4加强会计人员专业技能培训

  在当前社会中人才是最为重要的资本,小企业更是如此[7].对此,小企业一定要重视起人才专业培养,强化员工的整体素质和专业技能,促使会计工作人员能具有较强的专业能力和水平来进行会计工作。小企业当中会存在一些老员工,他们的知识已经无法适应现代化的需求,对此,企业应积极的纳入一些新的员工来完善整体管理队伍,适应社会的发展。在会计专业人才培养中,要求会计专业人员不仅要具有较强的专业知识,同时还要有相关的行业知识,并能在工作中不断地完善自我,保证企业的健康发展。

  4.5强化会计核算规范化

  会计核算过程的规范化管理是小企业发展中的重要途径,同时也是提升企业工作效率的有效措施[8].首先,在会计工作中应实行各个岗位不互相干的政策,保证每个工作岗位的工作人员都能严格按照规章制度来进行工作,严格的打击不良风气的形成;其次,企业应对会计工作进行内部规定,严格按照会计准则来进行工作标准要求;此外,在企业的生产经营过程中,为了进一步的提升会计信息的质量,企业一定要做好收入和成本之间的分配工作,保障财务资料的完整性,真正起到促进企业健康发展的作用。

  5 结语

  在现代社会中,小企业已经成为我国经济发展中的重要支柱,对国家经济提升有着十分重要的影响。科学合理的完善小企业会计制度,对于推动企业进步,保障企业健康发展是十分有意义的。在当前市场经济环境中,要想彻底解决小企业会计制度中存在的问题,就一定要从思想上加以重视,同时引进专业人才,不断完善企业相关制度和会计准则。只有从整体上进行完善才能真正起到推动企业健康发展的作用。

  参考文献:

  [1]王利星。关于制定我国中小企业会计制度的思考[J].事业财会,2011,04:61-66.

  [2]孟茜。浅议《小企业会计制度》的改革[J].林业财务与会计,2012,04:51-55.

  [3]林进国。实施《小企业会计制度》应该注意的问题[J].大众科技,2012,07:47-48.

  [4]王小爱。关于加强《小企业会计制度》贯彻实施工作的通知[J].商业会计,2011,12:51-54.

  [5]郭志强。如何界定小企业[J].齐鲁珠坛,2014,04:20-25.

  [6]盖地。小企业会计制度若干问题研究[J].财会月刊,2012,04:36-38.

  [7]姜明明。认真贯彻小企业会计制度进一步提高小企业会计信息质量---财政厅领导就小企业会计制度贯彻问题答记者问[J].齐鲁珠坛,2011,04:80-85.

  [8]王贵明。《小企业会计制度》“问责”负责人[J].财会信息,2013,04:77-79.

  关于高级会计师论文发表篇2

  浅谈会计

  摘要:随着我国经济的大力发展,社会对经济类的人才需求也在不断增大。近些年,越来越多的经济类学生和社会从业人员都选择考取注册会计师。会计是以货币为主要计位单价、反映和监督一个单位经济活动的一种经济管理工作。尤其是在执行上市公司审计时,注册会计师不仅要鉴证一个公司是否遵循了法律法规和制度,而且还要判定其会计报表的真实性、公允性和一贯性。

  在全球经济危机的发生时,我们看见了对于会计师特别是高级会计从业人员的需求并没有减少。这是因为即使全球经济即使面对寒冬,可是随着人类的发展社会的进步,春天必然会来到,经济必会复苏,对经济类高端人才的需求不会倒退。即使在危机的今天,即使破产,也需要会计相关人员进行资产清算。

  随着我国经济的大力发展,我国的经济相关行业也以一种迅猛的势头发展起来。在近些年有越来越多的经济类学生,从业者选择考取注册会计师。英文全称Certified Public Accouuntant(CPA)。注册会计师,是指取得注册会计师证书并在会计师事务所执业的人员,有时也指其所在的会计师事务所。作为注册公共会 计师,CPA的主要业务是鉴证服务,即从事审计和会计咨询、会计服务业务,具体主要包括审查企业的会计报表,出具审计报告;验证企业资本,出具验资报告; 办理企业合并、分立、清算事宜中的审计业务,出具有关的报告;法律、行政法规规定的其他审计业务等。尤其是在执行上市公司审计时,注册会计师不仅要鉴证一个公司是否遵循了法律、法规和制度,而且还要判定其会计报表是否遵循了真实性、公允性和一贯性原则。

  现在有越来越多的学生选择报考会计专业,就是看中了我国注册会计师这个领域高端人才的缺乏,市场对它的需求之大。可以这样不过分的说;一个好的经济领域的人才,必须具备会计的相关素质,一个报表都看不懂的人,怎么可以做到对企业的运行情况完全了然于胸,怎么可以为企业的下一步发展作出正确的计划策略?而会计师能够更准确更完整地整理出企业的相关财务信息。会计是以货币为主要计位单位,反映和监督一个单位经济活动的一种经济管理工作。在企业,会计主要反映企业的财务状况、经营成果和现金流量,并对企业经营活动和财务收支进行监督。其中,人们一方面关心劳动成果的多少,另一方面也注重劳动耗费的高低。以货币单位综合地反映和监督经济活动过程的一种经济管理工作,并在参与单位经营管理决策、提高资源配置效率、促进经济健康持续发展方面发挥积极作用。

  选择会计专业或是选择了考注册会计师的人,必须明白,在任何行业中都存在着金字塔结构,总是基层的人数众多,酬薪并不高,只有精于会计业务并且熟通其他相关经济学知识才可以做到会计行业的精英,金字塔的“金顶”。现在的会计从业人员大致可分为;第一种是“做会计的”,即从事会计核算、会计信息披露的狭义上的会计人员,全国大约有1200万人,其中总会计师或“CFO”级别的,全国大约有3万人左右; 第二种是“查会计的”,包括注册会计师和政府和企事业单位审计部门的审计人员、资产清算评估人员,全国目前大约有8万名注册会计师以及30万左右的单位内部审计人员;第三种是“管会计的”,全国估计不少于20万人 第四种是“研究会计的”,全国估计不超过3万人。

  会计作为职业的一种,必然也有它的重要作用,自然也有它的局限性。在不同的社会条件下,各种行业的兴起、衰退的程度也是各不相同的。在经济类行业兴起的世纪,在经济全球化的大前提下,会计这个古老而又实用的行业被赋予了更多现实的因素,得到了大力的发展。在今天的社会里,在现实或虚拟的经济活动中,它被赋予了重任,真实客观地反映相关经济信息,对促进整个金融行业的规范、可持续发展都有着深远的意义。所以,一个好的会计师必定是实事求是的精神,不弄虚作假。这是应该在每代会计人身体里流淌的血液和对事业热爱的信仰。

 
 
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