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大学毕业论文格式及字体

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大学毕业论文格式及字体

  只有严格的按照大学毕业论文格式去完成,论文才能很好的通过检索,下面是由学习啦小编整理的大学毕业论文格式及字体,谢谢你的阅读。

  大学毕业论文格式及字体

  1、打印及纸张

  本科生毕业论文(设计)应一律采用打印的形式,使用A4规格的纸张,左边距2、75cm,右边距及上下边距2、5cm,页眉页脚1、5cm,全文行距22磅,装订线在左侧。按以下介绍的次序依次编排,页号打在页下方,宋体五号,居中。

  2、封面

  使用学校统一格式,题目居中,学号等内容靠左侧对齐,后面的下画线要整齐题目要对论文(设计)的内容有高度的概括性,简明、易读,字数应在20以内。

  3、中文论文题目

  论文题目 黑体三号,居中。下面空一行。

  4、中文摘要

  “摘要:”顶头,黑体四号,后面内容采用宋体小四号,摘要应简要说明毕业论文(设计)所研究的内容、目的、实验方法、主要成果和特色,一般为150-300字。下面空一行

  5、中文关键词

  “关键词:”顶头,黑体四号,后面内容采用宋体小四号,关键词一般3-5个,以“,”号隔开,最后一个关键词尾不加标点符号,下面空两行。

  6、英文论文题目

  所有英文采用“Times New roman”字体,黑体三号,加粗,居中。下面空一行。

  7、英文摘要和关键词

  英文摘要和关键词除字体外同中文摘要和关键词的格式要求,但“Abstract:”和“Key words:”要加粗。内容翻译要准确,英文摘要的词汇和语法必须准确。

  注意:如果内容教多,可以将英文题目、摘要、关键词放到下页。

  8、目录

  “目录”两字为黑体3号,居中,下面空一行。

  第一层次标题“一、”顶头,黑体、小四号,第二层次缩进一字,宋体,小四号,第三层次再缩进一字,宋体,小四号……,页码加小括号,页码前为连续的点,垂直居中。

  如果采用“1”、“1、1”、“1、1、1”的形式,则每层缩进半字。

  参考文献按第一层次标题的格式。

  9、正文

  正文采用宋体,小四号,每段开头空两字,要符合一般学术论文的写作规范,文理科毕业论文字数一般不少于6000字,工科、艺术类专业毕业设计字数视专业情况而定。

  论文应文字流畅,语言准确,层次清晰,论点清楚,论据准确,论证完整、严密,有独立的观点和见解,应具备学术性、科学性和一定的创新性。

  毕业论文内容要实事求是,尊重知识产权,凡引用他人的观点、统计数据或计算公式的要有出处(引注),计算的数据要求真实、客观、准确。

  10、标题

  所有标题左侧空两字,数字标题从大到小的顺序写法应为:“一、”,“(一)”,“1、”,“(1)”,“” 的形式,黑体,小四号,左侧空两字,或者采用“1”、“1、1”、“1、1、1”……的形式,黑体,小四号,左侧顶格。

  11、注释

  采用本学科学术规范,提倡实用脚注,论文所有引用的中外文资料都要注明出处。中外文注释要注明所用资料的原文版作者、书名、出版商、出版年月、页码。

  12、图表

  正文中出现图表时,调整行距至所需大小,返回正文再将行距调整为22磅。

  13、参考文献

  参考文献按在正文中出现的先后次序列表于文后;文后以“参考文献:”(左顶格)为标识;参考文献的序号左顶格,并用数字加方括号表示,如[1]、[2]、…,以与正文中的指示序号格式一致。参照ISO690及ISO690-2,每一参考文献条目的最后均以“、”结束。

  关于运营的毕业论文

  企业运营能力分析

  摘 要:伴随着市场竞争的越加激烈,企业的运营能力也越显重要。一个运营良好的企业尽可能地少占用资源,它可以进一步缩短周期时间,产出更多的产品,真正提高销售收入。本文首先明确评价企业运营能力的重要指标,并进一步分析了导致企业运营能力不足的原因,进而推出相应对策。

  关键词:营运能力;资源;周转率

  中图分类号:F272 文献标识码:A 文章编号:1674-7712 (2013) 24-0000-02

  企业运营能力是企业充分利用现有的资源为社会创造财富,它可以用来评价企业对资源的利用率。营运能力主要是企业资金方面的运用,它能反映企业资产管理整体水平,营运能力分析实际上是企业总资产和各个组成要素的营运能力的分析,资产营运能力分析具体包含了三个方面,也就是资产营运效率有效分析、资产规模深度分析、资产结构优化分析。从资产营运效率分析中可以揭示企业资产的经营运作的结果,资产规模分析和资产结构分析都是原因的分析,可以找出企业资产经营运作的高效和低效的主要原因。因此在企业发展中,企业运营能力分析显得尤为重要。

  一、评价企业运营能力的重要财务指标

  企业营运能力真正反映企业资产的利用效率,营运能力强的企业可以在市场竞争中发挥更大的优势,获得更加有利的条件,进而保障企业具备更好偿债能力,企业管理者更应该进行营运能力的分析,以便更加及时地了解并掌握企业资产的利用效率,衡量企业营运能力的财务指标主要表现在的四个方面:

  (一)存货周转率

  企业的存货周转率是企业对流动资产周转率的最好的补充,它是评价企业取得存货,并且投入生产到销售收回各个环节管理现状重要的指标,企业经营的最终的目的就是实现企业价值的最大化,只有企业价值最大化了才能实现企业资产合理使用,不断提高资产使用效率,企业管理者更需要进行综合分析,用智慧进行管理。

  (二)总资产周转率

  总资产周转率是销售收入与总资立之间的相关比率,它可以起到综合评价企业全部资产经营质量和效率重要指标,主要表现在以下几个方面,总资产的周转的次数,总资产周转的天数,同时企业还需要从两个方面进行入手,一是进行纵向比较,对企业近几年的总资产转率进行详细的比较;二是进行横向比较,将本企业与同类企业总资产周转率进行比较,然后可以发现企业在资产利用上所取得的成绩和存在的一些问题,从而真正促进企业的经营管理的效率。

  (三)固定资产周转率

  固定资产是企业非常重要的资产,在总资产中占有非常大的比重,所以固定资产生产能力是关系企业产品质量进而关系企业盈利能力和固定资产能够得到维护和更新。固定资产的保养和更新,对技术性能的落后和消耗,我们更需要下定决心进行处理,从而引进技术水平高而且生产能力强的固定资产,进而加强对固定资产的维护。

  (四)流动资产周转率。

  流动资产是企业资本最活跃的部分,它反映的是企业短期性流通和使用的效率,流动资产周转效率作为企业运营能力最为直接的表现,如果流动资产流转时间短,而且周转率高,企业资金如果使用相对比较好,不同行业和不同规模的企业其流动资产的周转率也会有所不同。

  二、我国企业运营能力不足的原因

  (一)企业运营过于落后

  由于大部分企业并不注重企业运营,导致企业对于经济环境的反应过于偏弱,直接导致企业在发展过程中,处于被动挨打的局面。中国企业没有将企业运营制定长期规划,导致企业在发展过程中出现很多问题。

  (二)企业运营体系过于单一

  中国企业在发展过程中,无法将营销、盈利和物流紧密结合,导致企业在运营过程中出现现金流和货源的断裂。同时由于企业体系过度单一,导致企业的抗风险能力偏弱。

  (三)企业运营没有了解客户的需求

  中国企业的发展虽然曾经出现过井喷式的现象,但是因为企业的管理者只重视业绩,没有真正了解客户的需求,导致企业的运营与市场严重脱节,缺乏企业的运营服务,导致营销脱节。

  (四)企业没有整合运营资源

  企业的管理者并不重视品牌资源整合,没有形成规模化和集约化管理,企业的管理者在发展过程中,没有对运营资源、品牌资源、营销资源的整合,导致企业的新产品的推广力量无法形成统一的方向。

  三、提高企业的运营能力的相关对策

  (一)企业运营需要与时俱进

  国际金融危机是我国经济风险正在不断地加剧,需要在政策上的实质性的好处从而减少经济周期影响,企业运营能力的提高,可以刺激企业不断地加大投资的力度,同时也可以加快技术的升级,保证企业能够可持续地发展,同在一定程度上可以缓解经济的不断衰退;企业运营能力其实是国家进行宏观调控的一种手段,它在另一个方面是让利于民,它是建设社会主义和谐社会的主题,一般情况下,企业运营能力分析是一个非常复杂的工程,它需要循序渐进,不可能一步到位,所以在不久的将来,企业运营能力是需要根椐经济的发展形式,不断地进行调整,与时俱进,促进国民经济快速发展。

  (二)企业运营需要与营销、物流、盈利模式相匹配

  企业的运营模式是满足条件,拥有充足的货源,需要补充的是要有稳定和相对充足的货量,而且标准都是能够跟得上前期的扩张速度。在进行大量的广告投放和势力扩大的准备前,企业已经充分考虑到断货可能影响到整个流程,而且在前期就准备了足够的现金流,在扩大的第一个周期,需要一个月左右,在这个时间段,其利润是基本是在合作伙伴的手中,这种急进式的打法,企业手里的钱保证能撑过运营风险最黑暗的时期。同时还用以进行利益的分配,能够采用稳定和互信的广告跟踪,合理的风险控制,基本原则是降风险控制在能够承受和可控制的范围内。企业的运营模式、营销模式、盈利模式和物流体系,四者缺一不可,首先,运营模式是针对企业的人群进行深度地了解,进而对营销模式的操作起到辅助的作用。运营模式最关键的服务品质要得到保证,而营销模式是促进营销模式的进行,保证营销的效果。其次,运营模式和营销模式是否成功,直接影响到盈利模式,相反运营模式和营销模式失当,就会影响企业的发展。最后,企业的物流体系的打造是品牌发展到一定程度而设立的。物流体系的打造有助于保证运营模式的正常进行,维护盈利模式的效果。   (三)企业运营需要了解客户的潜在需求

  企业作为一个优秀的运营平台,其核心产品群主要针对的是既有的特定群体进行量身的定制,已购买的客户在发现其他的产品也是他需要的,企业进行了现有用户的追销工作,客户介入程度相对比较低的产品,有些顾客对于以前曾经贩买过的产品已经有一个足够的了解,企业需要针对人群,做到了以下几个方面:(1)消费的决策能够做到货到付款,这是企业的第一个特质,也是企业成功的重要原因;(2)要有足够的利润空间的支撑;(3)能进行货到付款;在负担风险的情况下,企业产品的风险是可控的;(4)具有优良的品质,这里的品质包括了了产品的品质,同时还有服务的品质。

  (四)企业运营需要整合资源

  企业的销售非常注重第一次成交,企业以最快的速度带来数量非常充足的潜在客户的信息,而且还能确保消费者的满意度,这是企业能够进行下一步追销的一个重要的前提。同时企业能够为合作者带来非常充足的利润,甚至能够做到低于广告位的价格,这是与合作者继续合作的前提,追销在这一刻起,营销主要以广告传递方式,连带着重要的产品,引导顾客能够购买其他的商品。企业在运营过程中,一定要找准市场定位,确定战略品牌;运用资本经营,加快各种新产品的开发速度;充分利用信息网络的资产,真正实施组合经营,达化企业运营的优化;从而实行规模化、集约化、标准化经营管理;使企业运营能力能够得到真正的发展,企业的发展离不开营造良好的企业文化氛围,更加离不开企业运营能力的开发环境;因此,企业运营能力的提高,同样也离不开实施品牌战略离不开高效、优秀的团队支持。只有这样中国的企业才能够走出经济发展的误区,不断成长、保持旺盛的生命力。

  四、结束语

  企业运营能力主要是体现在企业的资产运营能力上,衡量企业营运能力的财务指标主要表现在的四个方面,包括和存货周转率、总资产周转率、固定资产周转率和流动资金周转率。我国企业在企业运营上存在四个问题,包括企业运营过于落后、企业运营体系过于单一、企业运营没有了解客户的需求、企业没有整合运营资源。我国企业运营需要与时俱进,需要与营销、物流、盈利模式相匹配,需要了解客户的潜在需求,企业运营需要整合资源,才能不断提高自身的运营能力。

  参考文献:

  [1]李明.企业运营体系――管理视角(第五版)[M].北京:机械工业出版社,2011.

  [2](美)施奈德(Schneider,G.P).企业运营体系(第7版)[M].北京:机械工业出版社,2011.

  [3]曹彩杰.浅议企业运营体系的精准营销[A].黑龙江广播电视大学,2011.

  [4]陈攀懿.企业运营商业模式比较研究[D].东南大学经济管理院,2011.

  [5]陈培爱.企业运营体系概论[M].北京:高等教育出版社,2012.

  [6]范旭君.企业营运能力分析[J].企业研究,2010.

  [7]周向红.如何分析企业营运能力[J].中国农垦经济,2003.

  
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