领导干部践行三严三实心得体会3篇

领导干部践行“三严三实”只有做到“严”“实”并行，双腿前行才能走得稳，走得远，才能真正树立起正面引导，做好表率作用，为培养践行“三严三实”的干部队伍开好头。以下是领导干部践行三严三实的心得体会，欢迎阅读。

领导干部践行三严三实心得体会一：

日前召开的“三严三实”专题教育工作座谈会上刘云山强调，要深入学习贯彻系列重要讲话精神，认真落实党中央部署，突出教育主题，强化问题导向，贯彻从严要求，坚持以上率下，注重讲究实效，确保专题教育取得实实在在的成果。(人民日报 4月22日)

“三严三实”的提出已经有一年多的时间，各级党委都在积极提倡认真学习贯彻，认真践行，争做时代好干部。然而践行“三严三实”，绝非一日之功，也绝非嘴上空谈就是落实。笔者认为，践行“三严三实”主要是党的高级领导干部带头抓，从严要求，抓出实效，上行下效才能久久为功。

践行“三严三实”，要着眼于“严”

严以修身、严以用权、严以律己这“三严”是对一个领导干部坚守党性，秉持信念，遵章守纪的高度概括，也是新常态下对领导干部的要求。在县处级以上领导干部中专门开展“三严三实”专题教育，必须要把握严格要求。

领导干部是一个班子的班长，团队的领头人。更是要敢于挺直腰板，带头严以修身，严以用权，严以律己。

古人说：修身齐家治国平天下。修身养性是干成事，干好事的首要之义。官德不修，私德不检，后果就是作风不正，违法乱纪，官位不保。为官必先要“严以修身”。这就要求领导干部必须持续不断加强党性修养，增强“三个自信”，加强官德修养。

领导干部必须要牢牢坚守权为公用，权为民用的权力观。要慎用权，要对权力心存敬畏，绝不滥用权。须知权力既是成功之门，也是跌落的深渊，一着不慎，满盘皆输。开展经常性警示教育，廉政教育，不断提醒自我，健全完善重大决策责任终生制，切实把好权力关。

领导干部必须要做足功课“齐家”，带头严于律己，约束好家属子女身边人，自觉净化朋友圈，慎独慎微。不谋私利，不谋不义之财。在党纪国法下运用权力，带头执行集体决策。加强依法治国理念教育，加强依法履职，依法用权意识。

践行“三严三实”，要着眼于“实”

谋事要实、创业要实、做人要实此“三实”是共产党人追求的精神境界，是领导干部干事创业的指导思想，是为民务实的宗旨所在。

领导干部不同于一般党员干部，一个单位的干部作风好不好，领导的带头作用很关键。“其身正，不令而行，其身不正，虽令不行”。领导干部带头遵章守纪，带头清正廉洁，带头务实为民。那么带出的干部队伍必然是党性硬，作风实，战力强。领导干部贪污索贿，滥用职权，作风不正，工作不实，为人不实，必然会出现窝案，塌方式腐败的后果。

领导干部要带头谋实事，办好事。切实履好职，干好事，服好务。要在“实”字上做文章。不做表面文章，不弄虚作假，不欺上瞒下。光会做表面功夫的领导要不得，只会遭众人怨，群众骂。靠表面功夫获得的政绩迟早会雨打风吹去。要把心思花在群众关心的问题上，反映的民生欠账上，后代发展有利的事情上。

领导干部要带头坚持走基层，践行群众路线。落实为民务实要求，多从群众角度想问题，做决断，带头走基层，访民情，听意见;给下属真正树立“有为才有位”、“有位更需为”的正确百姓观，权力观。

领导干部践行“三严三实”只有做到“严”“实”并行，双腿前行才能走得稳，走得远，才能真正树立起正面引导，做好表率作用，为培养践行“三严三实”的干部队伍开好头。

领导干部践行三严三实心得体会二：

在作风建设上，“三严三实”既是标准要求，又是重要抓手。新形势下，领导干部要自觉践行“三严三实”，持之以恒反“四风”、改作风，努力做到“六个到位”。

践行严以修身，党性修养锤炼到位。古人讲“修身、齐家、治国、平天下”，修身排在第一位，今天的领导干部更应严以修身。要强化理论武装，始终把理论学习作为立身从政之本，深入研读马克思主义理论著作，深入学习贯彻同志系列重要讲话精神，切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。强化党性锻炼，始终站稳政治立场，坚决贯彻党的路线方针政策。强化道德修养，模范遵守社会公德，保持健康文明的生活方式，自觉抵制歪风邪气。

践行严以用权，依法行政规范到位。作风建设同样要有法治思维，这样才能解决好行政行为不规范问题。要大力建设法治政府，严格按照法定权限和程序行使权力、履行职责。规范行政权力运行，正风肃纪，切实解决工作中慢作为、懒作为、乱作为等问题。加大工作监督力度，强化政府系统内部监察、审计等部门的监督职能，进一步规范工程建设招投标、经营性土地使用权出让、产权交易、政府采购等工作。

践行严以律己，为政清廉落实到位。作风建设是一项持久战，除了法律法规的他律，严格主动的自律必不可少。领导干部要时时心存敬畏，切实做到敬畏法纪、敬畏组织、敬畏群众。坚持廉洁从政，按照“打铁还需自身硬”的要求，做到经常“照镜子”，严格遵守廉政准则等规定。加强自我约束，切实做到人前人后一个样、有没有监督一个样，严格管好自己的配偶子女、亲属和身边工作人员。

践行谋事要实，科学决策谋划到位。坚持从实际出发谋划工作，使作出的决策、采取的举措符合客观规律、符合科学精神。要推进议事决策民主化，加强民主集中制建设，严格执行“三重一大”事项集体决策制度。树立正确政绩观，不能为GDP等指标排位而搞“政绩工程”“形象工程”，甚至弄虚作假。坚持科学发展，从长远出发、从群众利益出发，积极探索解除经济社会发展中深层次矛盾的有效途径，多做打基础、增后劲、利长远的工作。

践行创业要实，真抓实干履职到位。作风建设应与中心工作结合起来，与稳增长、促改革、调结构、防风险结合起来。要增强担当意识，坚持重实际、说实话、办实事、求实效，不做老好人，不当“太平官”。切实推进产业转型、创新发展，着力优化产业结构。加快民生改善，始终把群众意愿作为第一信号，切实为人民群众解难题、办实事，让群众更多更公平地分享改革发展成果。

践行做人要实，对党对民忠诚到位。做人要实不但是一种作风要求，更是一项社会价值标准。要坚持忠诚老实，一切以党和人民的事业为重，正确处理个人与组织、工作与家庭的关系。促进团结和谐，与人为善、虚怀若谷，善于团结各方面的同志共同干事创业。做到正气正派，看待事情、处理问题出以公心、主持公道，对错误言行和歪风邪气该抓的决不手软、该管的决不回避。

领导干部践行三严三实心得体会三：

同志多次强调，各级领导干部要严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。最近，中央下发了在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育的方案。这是党的群众路线教育实践活动的延展和深化，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手。

深入推进作风建设的行动指南

提出“三严三实”，是在清醒把握党的作风现状基础上对全面从严治党的新要求，体现了以同志为的党中央从严从实的鲜明执政风格，反映了人民群众的强烈期待。

解决作风问题的必然要求。“三严三实”是着眼于解决作风方面的突出问题而提出的，具有很强的现实针对性。党的以来，党中央狠抓作风建设，党风政风建设取得明显成效，得到全党全国人民的衷心拥护。应当说，当前大多数领导干部的作风与党和人民的事业要求总体上是相适应的，涌现出许多亲民爱民、清正廉洁的好干部。但也毋庸讳言，个别党员干部在作风上放松了要求、出现了问题：有的理想信念动摇、信仰缺失，有的宗旨意识淡薄、忽视人民利益，有的党性修养缺失、不讲原则，有的滥用权力、设租寻租，有的不负责任、不敢担当等等。面对这一现实，推动领导干部把“三严三实”作为修身做人与用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则，显得尤为重要。

提高执政能力的迫切需要。领导干部的能力，特别是能不能在修身为政成事上恪守“三严三实”，对于党的理论、路线、方针、政策的贯彻落实，对于党的事业发展，对于党的执政使命的履行，具有重要意义。改革开放以来，各级领导干部的能力以及党的自身建设能力有了大幅提升。但是，与协调推进“四个全面”战略布局的任务和人民群众的期待相比，与日益复杂的国际国内环境和各种风险挑战相比，一些干部在修身做人、用权律己等方面不严不实的问题仍然存在，迫切需要对照“三严三实”要求，从精神支柱、价值追求、行为规范等方面查摆问题，聚焦忠诚干净担当，实现“强身健体”。

推进作风建设的理念升华。党的以来，以同志为的党中央高度重视干部作风建设，把提高领导干部的道德修养作为推进作风建设的突破口。同志在辽宁考察时指出，领导干部要把深入改进作风与加强党性修养结合起来;在内蒙古调研时强调，全党同志特别是领导干部一定要讲修养、讲道德、讲廉耻，追求积极向上的生活情趣，养成共产党人的高风亮节。“三严三实”的提出，丰富了作风建设的内涵，创新了作风建设的观念，拓展了作风建设的思路，是对加强党的思想政治建设和作风建设规律性认识的深化。

修身做人、用权律己的基本遵循

同志关于“三严三实”的重要论述，体现了共产党人最基本的政治品格和做人准则，明确了领导干部的修身之本、为政之道、成事之要，为加强新形势下党的思想政治建设和作风建设提供了遵循。

“三严三实”是修身做人之本。做官先做人，做人必修身。德乃立身之本、为官之要。修身做人，就要把立德摆在首要位置。修身不仅是怡情养性，更是一种道德建树;不仅是个人情怀，更是一种政治风采。一要加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的“总开关”。同志指出，理想信念是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。二要严于律己，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的“明白人”。管住自己的手——不义之财坚决不取，管住自己的嘴——不该说的话坚决不说，管住自己的腿——不该去的地方坚决不去，管住自己的亲属和身边工作人员——不让他们擅权干政和利用特殊身份谋取非法利益。三要带头恪守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，始终保持高尚道德情操和健康生活情趣。

“三严三实”是为官从政之道。同志指出，密切党群、干群关系，保持同人民群众的血肉联系，始终是我们党立于不败之地的根基。要从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量，办好顺民意、解民忧、惠民生的实事。党员干部践行“三严三实”，必须始终把人民利益放在第一位，把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。把群众放在心上，尊重人民主体地位，尊重人民首创精神，使政治智慧的增长、执政本领的增强深深扎根于人民的创造性实践。真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，时刻牢记、积极践行全心全意为人民服务这个根本宗旨。

“三严三实”是谋事创业之要。领导干部是经济社会发展的领导者和组织者，在其位就要谋其政、尽其责，就要做好谋事创业这篇大文章。谋事要实，就是从实际出发谋划事业和工作，使政策、方案符合实际情况、客观规律、科学精神。创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题。现在改革已经进入深水区、攻坚期，结构调整进入关键期。对于领导干部来说，把既定科学目标、工作蓝图变为现实，就是实;多做打基础、利长远的事，树立“功成不必在我”的理念，就是实;下决心、用狠劲把问题解决在当下，不把包袱留给后任，这也是实。领导干部要把实作为一种品质去追求、作为一种境界去修养、作为一种责任去承担，始终坚持埋头苦干、踏实肯干。

解决好落实“三严三实”的核心问题

“三严三实”是内在自觉与外在约束的辩证统—，重在付诸实践，贵在取得实效。使“三严三实”真正成为各级干部正心修身的重要守则、干事创业的行动准则，应从以下几个方面着力。

端正思想是前提。应把“三严三实”作为干部思想教育的必修课，立起修身做人、用权律己的标杆，使做官先做人、从政先立德成为各级干部浸在骨子里、融在血液中的自觉修养。领导干部要增强“严”和“实”的责任感，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，做一个信念坚定的人、一个勤政务实的人、一个敢于担当的人、一个清正廉洁的人。这就是对“三严三实”的最好践行。

用人导向是关键。在选人用人时，应把“三严三实”的要求放在重要位置，选拔任用那些党性修养高、理想信念坚定、严守党的政治纪律和政治规矩、实实在在谋事创业做人的干部，形成按“三严三实”要求修身做人、用权律己的用人导向。用一贤人则群贤毕至，见贤思齐就蔚然成风。选什么人就是风向标，就有什么样的干部作风，就有什么样的党风政风。而“不严不实”的官员得到重用和升迁，就会损害党的形象、败坏党的风气。应通过树立正确用人导向，引导干部按“三严三实”要求为官修身干事，树立忠诚、干净、担当的形象。

营造氛围是基础。在全党上下形成践行“三严三实”要求的浓厚氛围，让领导干部把“三严三实”当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求。“三严三实”只有具体落实到每个领导干部的日常工作和生活行为之中，并成为领导干部自觉的行为准则，才真正具有规范和引导意义，才能在全社会产生具有示范效应的正能量。有这样的氛围做基础，领导干部才会自觉强化“严”和“实”的意识和能力，才会在各种诱惑面前不动心，管好自己的生活圈、交往圈、娱乐圈。

制度落实是保证。长期以来，有关领导干部作风建设的制度设计并不少，然而，由于贯彻执行中存在一些问题，制度的作用没有充分发挥出来，有些制度甚至形同虚设。制度的生命力在于执行。推进“三严三实”专题教育，既要针对“不严不实”问题建制度、立规矩，更要强化刚性执行，使制度真正发挥约束作用，推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。