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教师节学校校长讲话稿_教师节校长精彩讲话稿

学习啦【节日演讲稿】 编辑:王燕2 发布时间:2016-08-27

  教师节来临之际,校长做何讲话?下面学习啦小编整理了教师节学校校长讲话稿,供你参考。

  教师节学校校长讲话稿篇1

  亲爱的老师们:

  在这收获的季节里,在这洋溢着喜庆的日子里,我们一起欢度第30个教师节。这是真正属于我们自己的节日,她带给我们的是尊重、是充实、是幸福。春夏秋冬铭刻着我们奉献的功绩,日月星辰展现着我们灿烂的笑容。让我们把最热烈的掌声献给我们自己,今天我和你们一样自豪、骄傲,充满荣光!

  为了教师的荣光,我们门中人在最普通的事情上汇聚了最可贵的点点滴滴。我记得老师们对学校发展提出的一条条好的建议;我记得在门中崛起的道路上我们共同奋斗,战胜困难的每个精彩瞬间。我们的班主任们把班级当成自己的家,把学生当成自己的孩子,谱写了一个又一个感人的奉献乐章;我们的青年教师你追我赶不甘落后,奏响了一个又一个如火的事业壮歌;还有老教师们,老当益壮,奋斗不息!

  为了教师的荣光,我们门中人在“创造幸福,收获幸福,传递幸福”的道路上阔步前行。我们清楚地记得“学生最喜爱的课堂”“学生最喜爱的老师”评选表彰时,全校师生的心一起雀跃、一起传播感动;我们不忘学校中考再创佳绩后师生真诚的喜悦;我们犹忆大展示中心里所取得的酣畅淋漓的胜利;我们更清晰的记得市、县两级领导的高度肯定和赞扬……美丽的校园,记载了我们朝夕相处的时光,留下了我们美好的耕耘岁月!

  看着老师们淡定的神韵,我的内心充盈着感动,因为老师们的脸上写满了树德立人和忠诚教育的幸福,这种幸福来自于我们心底最深最重的一隅,让大家彼此感受到一种无悔的选择和执着的脚步!为了学校的共同愿望,大家献计献策,奋发有为,用爱去唤醒爱,用心去交换心,以人格孵化人格,以智慧点燃智慧。站在这里,我越来越清晰地感觉到:咱们门中这个团队有家的气息、有家的温馨。

  老师们,我相信在全校师生的共同奋斗下,我们一定会全面提升办学质量,创造出更多的门中奇迹,打造一个更响亮的学校品牌,办人民满意的教育!同志们,我们的学校正在蒸蒸日上,我们的事业正在蓬勃发展,小门家中学的明天一定会更加美好!

  最后,衷心地祝愿大家万事如意,健康快乐!祝愿老师们节日快乐,梦想成真!祝愿大家都拥有开心的一刻、快乐的一天、平安的一年、幸福的一生!

  谢谢大家!

  教师节学校校长讲话稿篇2

  美丽的教师节如约而至。首先,向全体教职工表示最崇高的敬意,祝大家:节日快乐!

  一批学生走了,一批学生又来了,教师节也就这样悄无声息地到了!

  这个时间点很值得玩味。我们成就别人,社会给予我们一种认可,在这种认可的鼓舞下,继续前行。

  “蜡炬成灰泪始干”作为对教师奉献精神的高度赞美曾经盛行一时,但如今我们需要重新思考。教师的生命不该被岁月侵蚀,该是随着岁月的流逝愈发厚重的。投资房产都要精挑细选,看它的增值空间,而我们自己如何保值增值呢?多学习,多经历,让自己成为不可替代的一员,成为学生、家长和学校需要的对象,找到职业的归属感和工作的幸福感。

  世界上大约只有教师的工作是无法量化的,教师工作的影响力是无法估量的。一百多年的时间历程,在世界各地行走的五中学子,百年前、百年后,所有五中人的生命痕迹渗透到了更多的年轻的生命个体中,鼓荡着、蓬勃着,跨越时空,纵横古今。这是太原五中人应得的一份骄傲。这份骄傲,旁人无法理解。因为百年的历史足以唤起我们内心的圣洁和敬仰,慢不说走过其间的那些执着于开拓的五中前辈。

  同志们,百年五中是我们共同栖居的屋檐,晴好同享,风雨共度。中国社会正处于转型期间,社会现状和教育现状都不容乐观,我们要学会相互取暖。领导干部多站在教师角度思考问题,教师多站在学生角度思考问题,每个人都想想能否为别人做些什么。大道至简。教师是改变“人”的职业,校园应该是最具有人文关怀的地方。

  太原五中新校区的美好蓝图正在勾画,我们做好准备了吗?真正一流的名校,应具有怎样的教育视野和教育情操?在第二个百年,我们将把太原五中带向何方?这些问题谁也绕不过。

  同志们,在美丽的教师节,让我们共同铭记自己作为五中人的神圣使命和重大责任,享受属于我们的节日,乐观生活、努力工作,让太原五中的校园成为全体师生温暖的幸福家园。

  最后,祝愿各位老师生活幸福,工作愉快!

  教师节学校校长讲话稿篇3

  各位老师、同学们:

  大家好!藉此教师节来临之际,谨代表学校党委对辛勤工作的全体教职工致以节日问候,并祝大家身体健康,工作顺利,生活愉快!

  本学期,我校最大变化就是新调入教师27人,职工1人;同时将三中、四中重点班全部调入一中,高三增加了4个班,高二增加了2个班。我们对这些学生和新调入的教师,基本保持原班人马,没有做大的调整,目的就是进行比较,形成竞争机制,同时也减少学生的适应期。

  下面,我根据校党委研究的意见,讲三个问题。

  一、肯定成绩,找出不足,深刻反思,以励再战

  在过去一学年里,我们做了大量的工作,这是有目共睹的,但是失误和问题也是不可避免的,这两方面都需要我们认真总结。

  1、学校管理基本步入正轨

  经过一学年共同努力,我们学校的秩序有了根本性的好转。打架斗殴、奇装异服、长发怪发、上课时随便进出教室、顶撞教师等情况得到了有效地遏制,特别是打群架等恶性事件基本杜绝。社会上对此有较高的评价。当然,问题不是没有,如自习纪律、课堂秩序等,还有待我们进一步强化,这是我们教与学得以顺利进行的保障。

  2、高考一本上线人数有新的突破

  经过全体教职工和同学们的共同努力,我校XX年高考取得了新的突破,一本上线216人,需要说明的一点是,今年是12个重点班,XX年高考是14个重点班上线222人。从班平均看,去年是9.8人,今年是10.8人,班平均多出一人。

  今年我校理科一本上线率占全市的61%。

  特别值得一提的是我校两个优生理,共计104人,一本上线96人,二本上线7人,只有一人因病落榜。

  文科全市一本上线56人,我校上线39人,占全市一本上线率的70%。

  复习生(XX年高考线下50分)一本上线率46%,二本上线率94%,在全市居于领先地位。

  蓬莱市文理状元均出自我校:理科状元于鹏,总分为668,居烟台市第七名;文科状元常娜、宁胜男并列,总分为644,居烟台市第五名。

  今年虽然没有清华、北大的学生,但许多同学的考分高出清华北大的投档线。据《烟台晚报》报道,清华的投档线比重点线只高37分。

  关于高考,从总体上说,比去年有所提高。但是,我们必须承认,这个成绩与蓬莱父老乡亲对我们的期望还有相当的距离,与成绩好的兄弟县市也有一定的差距。在今后工作中,要群策群力,集思广益,尽最大的努力把教和学搞上去,真正做到以质量立校。

  3、教学质量总体有所提升

  高二高三期末考试成绩,总体还不错。高二情况较好,各学科均比二中高。高三在高一时比二中差得很远,现在已达到基本持平。这是我们大家共同奋斗的结果,特别是高二高三的老师集体努力的结晶。新的学期里,我们需要认真总结经验,吸取教训,争取更上一层楼。但我们必须牢记,我们的目标不是做蓬莱的“老大”,我们的目标是烟台市、山东省的名校!其实,我们一中的教师、学生都是我市其他学校所无法相比的,但我们的成绩与此是不成正比的,这也需要我们认真总结,自我反思,找出原因,采取措施。

  教师节学校校长讲话稿篇4

  尊敬的张市长,尊敬的各位领导和教职工朋友们:

  金风送爽,硕果飘香。在这充满丰收喜悦的美好时节,我们又迎来了自己光荣的节日——第x个教师节。在此,我谨代表学校领导班子,向辛勤工作的全体教职工们致以节日的问候!

  耿耿园丁意,拳拳育人心。一年来,我校在推进素质教育、深化教育教学改革、全面提升办学质量等多方面做出了令我们自豪的成绩。今年高考再创历史新高:重点大学上线685人,比去年增加159人,上线率达35%,本科上线2270人,上线率达93%;鹤高学子囊括全市文、理科总分状元及所有单科状元;理科8人进入省100强,13人进入省200强;文科3人进入省前10强,5人进入省前100强;有17名优秀才俊分别被清华大学和北京大学录取,这在河南各地高中录取人数中排名第二!在市委、市政府的亲切关怀下,在教育局的正确领导下,我市高中阶段教育资源整合迈出了关键的步伐,新校改扩建工程正在稳步推进。

  “金杯银杯不如老百姓口碑,金奖银奖不如老百姓夸奖”。同志们,成绩已经属于过去,未来任重道远。面对着全市人民的重托,面对新的机遇和挑战,面对着近几年学校的快速发展,我们一定要戒骄戒躁,保持清醒的头脑,准确把握教育发展的趋势,依据教育发展的规律,“创造适合学生发展的教育,办人民满意的学校”。主动从我校自身实际出发,对未来发展作出战略性的选择和科学定位。历史轮回,兴衰更跌,要想超越这一自然法则,只有敢于向自己开刀,解剖自己,浴火重生。在学校发展即将步入高峰期之前,要主动进行自我改革,面对过去的经验要有选择的继承与取舍!必须重新确立“第二发展曲线”,奋力实现鹤高再次创业!只有此,学校才能始终保持高成就期,保持昂扬向上的发展态势,使学校从容行走在良性发展的轨道上,确保鹤高在名校的平台上走的更加成熟和稳健!

  为了落实以上的构想,新的学年,我们要在市委、市政府、市教育局的领导下,坚持“一年发展靠机遇、十年发展靠机制、百年发展靠文化”的理念,一是在继承与创新的基础上构建科学高效的管理机制,实现各项工作健康有序的协调发展;二是打造一支德才兼备、锐意进取的领导班子,不断提高政治修养和领导班子教育思想的领导力;三是以学校文化建设为抓手,打造“办学规范、内涵丰富、质量高优、特色鲜明”的高中教育精品学校;四是加强学生民主管理,构建“常态化、特色化、一体化”的学校德育常规管理模型,实现学生自我教育、自我管理;五是加强教师职业道德建设,通过“走出去、请进来”的办法,与国内高端教师培训机构联姻,有计划、有步骤,全方位提升教师队伍专业化水平;六是紧紧依靠教职工办学,调动教职工参与学校民主管理的积极性,同心同德,群策群力,共建美好家园;七是要把握机遇,有跨越万重山的勇气,决不辜负上级领导的期望,通过资源整合和校园改扩建工程的不断推进,奋力实现鹤高的再次创业!

  最后,祝同志们节日愉快,身体健康,工作顺利,阖家欢乐!并通过你们,向长期以来支持学校工作的每一位家属问好 .
 

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