职场人士要懂得职场成功法则
职场上要想获得成功不是一件容易事，你需要比别人付出更大的努力。小编今天就给大家介绍职场人士要懂得职场成功法则，希望对大家有帮助。
职场成功法则
1.你职位描述上的工作仅仅是个开始
如果你想让自己大名远扬、在现代职场成功，就必须做很多额外工作。你应该时刻寻求新项目和与其他部门合作的机会，尽可能多地接受培训，提升自我。
2. 你的工作都是临时的
世界时刻发展，职场也不停变化。许多公司主动或被动要求与其他公司兼并重组，否则就会破产倒闭。你的团队随时可能被解散，你的职位面临外包危险。你还可能会对工作完全丧失兴趣。
3. 你还需要学会很多现在并未掌握的技能
软技能(交际能力)要比硬技能(技术能力)更受重视。虽然获得硬技能也很不容易，但这些技能无法创造更多价值。而企业则更看重领导力、组织力、团队合作力、倾听及指导能力。
4. 一个好名声是你所拥有的最大财富
职位头衔可能会让你感觉良好，但从更高层面上来讲，真正使你出名的原因是你曾参加过哪些工作项目、有多少人信任你、你都认识谁、谁又认识你，以及你对周围人的影响如何。但是倘若你有一个好名声，金钱和机遇就会不请自来。
5. 你的私人生活现在都已公众化
即使最细枝末节的事情：日常表现、穿衣打扮、网络行为、肢体语言和你的朋友类型都会影响到你的事业成败。
6. 你需要在新型媒体中树立积极形象
网络社交让你认识和你有共同爱好的人。你的网络行为能帮你建立一个好名声。网络还提供各种教育机会，能帮助你继续钻研感兴趣的事物，或成为某一领域的专家。
7. 你要学会和不同年龄段的人协同工作
现在职场上有四类不同的人：实习生、普通职员、管理者和高管。每一代人都在不同时代长大，对工作有不同的理解，交流方式也各有差异。通过学习如何同不同年龄段的人打交道，你会有更多收获。
8. 把老板的工作放在第一位
如果管理者不成功，他肯定会把怨气撒在你身上，那你得到提升的机会就很渺小了。但若能支持老板的工作，让他的生活更轻松，赢得他的信任，那他在得到升职后也不会忘记你。
9. 有人脉才是赢家
通过网络搜索，几秒钟你就能知道所有想知道的事，所以现在你知道什么并不重要，重要的是你能否和他人协作共同解决问题。
10. 请记住“一人准则”
当说起找工作、创业、结婚或其他别的事情时，总会有一个支持你的人把你的生活变得更好。也许周围其他人都在说“不”，但只要有一个人支持你，你就应该坚持下去。
职场成功法则
1.改变角度，你要不只是“1”度，而是“180”度的转变，且要忘掉消极观念。
2.不要低估消极心理“否定”的力量，它会赶走所有的好运。
3.工作的质量，决定生活的质量，能力比金钱重要万倍。
4.爱因斯坦相对论(1950年)：E=MC的平方E=能量M=物质C=速度。
5.工作过分轻松随意的人，无论从事任何领域的工作都不可能获得真正的成功。
6.工作所给你的，要比你为它付出的更多。
7.始终保持一种尽善尽美的工作态度，满怀希望和热情的朝着目标努力。
8.提问决定谈话，辨论，论证的方向。
9.个性迥异的两个人相安无事，其中之一必定有积极的心。
10.现在的努力并不是为了现在的回报，而是为了未来。
11.你缺少的不是金钱，而是能力，经验和机会。
12.所有的抱怨，不过是逃避责任的借口。
13.任何人都抢不走你的无形资产—技能，经验，决心，信心。
14.懈怠会引起无聊，无聊会导致懒散。
15.理智无法支配情绪，相反：行动才能改变情绪。
16.对渴望成功者而言：拖延和逃避是最具破坏性，最危险的恶习。
17.机会包含于每个人的人格之中，正如未来的橡树包含在橡树果实里一样。
18.如果你想逃避某项事务，那么你就应该从这项事务着手，立即进行。
19.机会是为哪些有梦想和实施计划的人呈现。
20.不要满足于尚可的工作表现，要做最好的，你才能成为不可或缺的人物。
职场必修法则
一、不要害怕刚入职的困难
人在职场都会遇到各种各样的困难，特别是在刚入职的那段时间，这个也不懂，那个也不会。你要做的，就是无惧这些困难，不在困难面前低头，尽自己所能付出努力，慢慢地做事情会更加容易，也更容易获得事业上的成功。
二、不被关注时，调整心态，厚积薄发
初入职场的人经常被安排无足轻重的工作，接受无端的批评、指责，或是充当“替罪羊”角色，而得不到关注、赏识或是提拔。
这个时候，你不能自暴自弃，只有调整好自己的心态，改变心中原来的一些想法，才能更好地适应环境。
每个人都希望工作如鱼得水、一帆风顺，但没有谁会白白送给你这一切，只有忍辱负重、坚韧不屈，并不断努力，才有可能获得事业上的成功。
三、专注做自己的工作
认准了自己的事业，就确定一个长远目标，执着追求，在循序渐进中慢慢向成功靠近。别羡慕别人的成果，别怕艰辛，下些苦功夫，专精在一个领域。几年后，你就是这个领域的专家。
四、虚心听取别人意见
当局者迷，旁观者清。多听取他人的意见对你没有害处。保持谦虚的心态，常把自己放在最低的位置，细心地听取他人意见，保持谦虚的品质，能帮你在职场中有所作为。
五、适当质疑，不要一味相信权威
人微言轻，人贵言重。我们普遍认为，权威人士的可信度更高，因而盲目崇拜和相信他们。但还要承认一点，人无完人，太过追随权威人士的观点会阻碍自身的发展。倒不如带着自己的思考，用质疑的眼光对身边的问题进行关注，也许会得到一个不一样的未来。
六、适度发泄自己
工作中，我们难免会因不如意的事情情绪低落，但要学会适当倾诉、合理发泄，这能够将心中滋生的负面情绪扼杀在摇篮中，进而激发工作的热情，更好地投入工作。
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