求职目标的确立方法

求职目标的确立方法

　　人生的职业发展要有明确的目标，如果职业没有目标，职业随时有可能陷入停滞状态。下面由学习啦小编为你提供的求职目标的确立方法，希望大家喜欢。

　　求职目标的确立方法(一)

　　确立正确求职目标应遵循的原则

　　1、实事求是

　　准确的自我认识和自我评价是制定个人职业计划的前提，要切实可行。首先，个人的职业目标一定要同自己的能力，个人特质及工作适应性相符合，一个学历不高又无专业特长的职员，却一心想进入管理层，在现代企业中显然不切实际。其次，个人职业目标和职业道路确定，要考虑到客观环境条件。例如，在一个论资排辈的企业里，刚毕业的大学生就不宜把担当重要管理工作确定为自己的短期职业目标。

　　2、社会导向性

　　即根据社会需求，结合社会经济、政治、科技教育的发展趋势，来设定个人的职业生涯规划。

　　选择职业往往受社会各种外在因素和自我因素的制约，虽然选择职业时任何人都是自由的，但却都是相对的、有条件的。如果选择脱离社会需要，那么将很难被社会接纳。

　　因此，大学生在求职时应以社会导向性为原则，努力做到社会发展与个人发展相统一，做到社会需要与个人愿望有机结合，把社会需要为出发点，以社会对人才的要求为准绳，把握社会对人才需求的动向，既要考虑个人的因素也要自觉服从社会需要。

　　3、专业优势

　　大学生都有自己所学专业，每个专业都有一定的培养目标和就业方向，一般来说，专业在很大程度上决定学生的知识结构、工作能力和职业取向，这是大学生的优势。也是职业生涯规划时的基本依据。需要强调的是，大学生除了要掌握宽厚的基础知识和精深的专业知识外，还要积极拓宽专业知识面，了解或掌握与本专业相关，相近的若干专业知识和技术，在多学科交叉中增强实践能力，提高自己的竞争力，成为素质全面的“通才”。

　　4、个性突出

　　每个人都有与众不同的气质特征，职业生涯设计要与自己的个人性格、气质、兴趣、能力等特长等方面相结合，充分发挥自己的优势，扬长避短，体现人尽其才、才尽其用的要求。学校在帮助和指导大学生进行职业生涯规划时根据每个人的不同特点提供相应的服务，做到有的放矢。

　　5、个人职业计划目标要与企业目标协调一致

　　职员是借助于企业而实现自己的职业目标的，其职业计划必须要在为企业目标奋斗的 过程中实现。离开企业的目标，便没有个人的职业发展，甚至难以在企业中立足。所以，职员在制定自己的计划时，要与企业目标协调一致

　　求职目标的确立方法(二)

　　怎样确定求职目标

　　盘点自己主要是：个人的能力;个人的兴趣与爱好;个人的性格与气质;个人的学识水平;个人的技能。进而综合评价职业自我。 (2)分析自已 这是一个非常有用的机会评估工具(SWOT法)： 优势分析：你曾经做过什么?你学习了什么?最成功的是什么? 劣势分析：性格的弱点;经验或经历中所欠缺的方面。 机会分析：对社会大环境的分析;对自已选择企业的外部分析;人际关系分析;潜在的危险分析。 分析自已学业、专业与职业。学业是职业发展的基础，根椐自已的能力与专业来选择自已的职业，确立职业目标。清楚的认识自己，就是要对自己的专业和职业进行完美组合，处理好专业与职业的五种关系：专业包容职业;以专业为核心;专业与职业部分重合;专业与职业相切;专业与职业分离。 确定自己的职业发展路线，询问自己。想往哪一条路线发展?我适合往哪一路线发展?我可以往哪一路线发展? (3)职业目标的标准 职业目标必须是自己认真选择的：对选择的结果要认真评估;对目标充满信心;愿付出行动来完成;适合你的生活模式;符合你的价值观。同时要注意：不要太贪心;目标要具体明确;高低适度;兼顾平衡;个人目标与企业目标要一致。 (4)目标的设定 要以自己的最佳才能、最优性格、最大兴趣、最有利的环境等信息为依据。通常设定目标时分短期目标、中期目标、长期目标和人生目标。 微软公司针对不同岗位员工的工作性质，和每个人不同的成长需要，采取一对一的方式，来具体规划员工的职业发展道路。每年员工都有两次机会向公司提出自己未来半年中的职业发展方向，以及需要什么帮助。然后，人事部门会做出基本的职业规划，直接经理会和员工谈具体的职业发展道路，最终将具体提供什么培训、发展空间和资源支持紧密结合在一起。李万军从一个普通的工程师提升为微软公司最年轻的部门经理，他的成功，首先是源于个人的兴趣和对技术的痴迷，其次得益于公司的大力支持。现在，微软全球都在使用他发明的系统，公司内部的管理效率大大提高了。李不仅为公司做出了贡献，也为自己创造了价值。

　　求职目标的确立方法(三)

　　简历求职目标范文

　　姓　　名：

　　年　　龄： 20

　　户口所在： 湛江 国　　籍： 中国

　　婚姻状况： 未婚 民　　族： 汉族

　　身　　高： 168 cm

　　求职意向

　　人才类型： 普通求职

　　应聘职位： 预结算员，资料员，规划与设计

　　工作年限： 1 职　　称： 无职称

　　求职类型： 可到职日期： 随时

　　月薪要求： 2000～2499元 希望工作地区： 广州，湛江，深圳

　　毕业院校： 茂名职业技术学院

　　最高学历： 大专　　获得学位: 毕业日期： 2016-06

　　专 业 一： 工程管理专业

　　起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

　　2014-10 2014-12 茂名市建设培训学校 工程管理 资料员 1529F0055

　　语言能力

　　外语： 英语　一般 粤语水平： 一般

　　其它外语能力：

　　国语水平： 一般

　　工作能力及其他专长

　　熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件

　　熟练操作CAD，广厦等设计软件

　　熟练操作广联达软件

　　个人自传

　　性格沉稳，工作细致，责任感强，良好的沟通能力

　　喜欢交朋友。喜欢打羽毛球。