公司员工升职公告范文标准(2)
公司员工升职公告范文标准
公司员工升职通知范文(五)
先生：
现通知你于2012年7月27日上午10：00，到公司人力资源培训室接受晋升评审，拟晋升的职位：集团工程部副经理，请您准备述职报告(包括word文档形式和PPT形式)，并在接受晋升评审前(7月26日12：00前)以电子版的形式将资料发腾讯通至公司人力资源中心黄婉华：
述职报告按统一的模板(详见附件一)撰写并且包含以下内容：
1、自我介绍(包含个人信息、学习经历、工作经历、个性特征、个人未来的发展方向);
2、工作总结(工作具体情况、工作中所取得的成就、所掌握的专业知识和技能，工作不足之处、个人能力不足之处);
3、个人能力提升计划(针对个人能力的不足之处，制定可行的实践与理论知识学习计划);
4、未来工作计划和目标(针对工作不足之处制定可行的改进计划以及未来可行工作计划及明确的量标);
5、工作的决心和承诺。
本次考评采取个人风采展示(5分钟)、晋升演讲(10分钟)、问题答辩(30分钟)、评委点评(10分钟)的方式进行，本次考评的结果将决定您是否能得到升迁，请您做好充分的准备!
人力资源中心
20XX-7-24
公司员工升职通知范文(六)
公司全体员工：
我公司资材、外注担当xx自加入我公司代理一职，工作认真负责，自律自强，屡创佳绩，为表彰其表现，肯定其能力，我公司研究决定：晋升xx为科长，从xxxx年xx月xx日起执行，望其在以后的工作中再接再励，再创佳绩。各部门同事应以xx科长为榜样，在本职岗位上不断提高自我素质和能力，超越自我，公司将一如既往的为每一位员工提供广阔的发展空间。 望公司全体员工以后改称呼为x科长。
青岛xxxx有限公司
总经理：
Xx年xx月xx日
公司员工升职通知范文(七)
A自加入公司以来，一直勤勉努力，对工作高度认真负责，同时努力学习提高自己的工作技能。经公司研究决定，自2011 年7月1 日起，A由医务代表升任公司 高级医务代表 职务。
我们希望A再接再励，继续努力，在新的岗位上创造更优异的成绩。
销售主管职位晋升通知
B 小姐自加入公司以来，一直勤勉努力，对工作高度认真负责，同时对于新销售代表的指导工作尽职尽责。经公司研究决定，自 2011 年 6月 1 日起， 王文娟 小姐由 高级产品专员 升任公司 销售主管 职务。
我们希望B小姐再接再励，继续努力，在新的岗位上创造更优异的成绩。
总经理：
Xx年xx月xx日
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