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模具车间管理制度范本

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模具车间管理制度范本

  为了确保模具质量,加快模具进度,需要制定并实施相应的管理制度。学习啦小编今天为你整理了模具车间管理制度范本,希望对大家有帮助!

  模具车间管理制度范本篇一

  一、遵守公司规章制度;

  二、服从公司领导安排;

  三、上下班不得有迟到、早退、旷工等现象,若需请假则按相应程序执行;

  四、禁止在车间吃东西、乱扔垃圾、吵闹打架;进入车间要着装整洁;禁止饮酒、穿拖鞋上班;作业时注意力要高度集中,注意安全;

  五、需修理的模具按(待修区、待试区)堆放;辅助修理工具及用品(材料、配件、推车)按统一指定位置摆放;工具、推车用完后随手放置指定区域,不得随意拿用他人工具,并保证各自工作区域内的清洁卫生,达到定置管理和文明生产;

  六、所有需修理的模具必须附有“模具维修单”并说明修理原因,否则不予修理,修理完工后认真填写“模具工作内容卡”,将模具放置“待试区”;

  七、对本车间的设备、工具、配件有管理维护责任,任何人到本车间借用工具、使用精密设备、拿用配件材料必须出示:“借用单”,否则不予借用;

  八、需爱护模具,维修时不得乱敲乱丢,修模废钢、报废旧配件放统一指定位置,模具里敲出的废铜定期送交仓库,拿配件需摘掉手套,保持配件处整洁干净;

  九、下班后须关好水电,整理好工作区域用品,做好设备保养与维护工作;

  十、各工序要精心制作,员工应团结合作,坚守岗位,服从安排,并按时保质完成各项维修任务。

  模具车间管理制度范本篇二

  为保持井井有条、整洁卫生的工作环境,确保模具质量,加快模具进度,追踪调模、试模减少损失,以维护公司正常的生产、工作秩序,最终达到高质量高效率的工作,特制订本制度。

  1、本车间员工上班、加班时间以公司总办通知为准,不能来加班或需提前下班,必须请假,否则按旷工处理。

  2、上班时间擅自离开工作岗位,出外办事15分钟内计迟到一次,15分钟以上按旷工半天计算,超出1小时按旷工处理,提前下班按早退处理。

  3、公司安排加班,不得有任何借口推辞。

  4、在修模或装模等工作后,不连续工作就要收拾工位,随时保持工作整洁。

  5、进行铣、磨、刨、钻、穿孔等加工后要随时清理废屑,保持工作台面整洁。

  6、公用工具使用过后,要随时擦拭干净放回原处。

  7、随时保持抽屉、工具箱(盒)等摆放整齐。

  8、各种辅助材料分类标识摆放。

  9、不熟悉机床操作不准随便开机使用,以免损坏机床或零件。

  10、对加工机床要定期进行维护。

  11、将需加工的零配件图纸绘制完整清晰交线切割车间。

  12、割好的零配件要认真检验是否符合图纸尺寸要求,杜绝使用误差配合。

  13、割好的零配件经确认后签字,使用时发现存在误差,要求重割。

  14、外加工零件要严格检验,检验合格方可拿入公司。

  15、加工好的(包括外加工)零配件没有使用时应放在对应标识的地方(或盒中),杜绝报废零配件重新使用。

  16、报废的零配件(包括线切割首次割错的零配件),相关的模具要开《零配件报废单》,由车间主任签字交财务部统一核算。

  17、模具装配要严格按装配程序进行操作,模板间不得有碰伤和划痕,也不允许有灰尘等杂物。

  18、操作工或质检部反映正在生产的产品不合格时,由模具老师及时对模具进行修理。

  19、修模时将拆下的零件放在准备好的一个空盒内,以免散落或丢失。

  20、模具装机前一定要检查冲床或注塑机的台面有无多余物件。

  本制度自公布之日起执行。

  模具车间管理制度范本篇三

  1 爱护清洁,保持环境卫生,人人有责任维持车间及工位的清洁,不得乱丢垃圾和零配件,物料掉落要及时捡起,不准随地吐痰,违反者罚款小过一次处分。

  2 所有员工打卡后必须进入车间,上班时间到后必须各就各位,做好工作准备,不得到处窜动工位。违反者罚款申戒一次处分。

  3 不得带零食进入车间,不得在车间内吃口香糖,或者吃零食,违反者罚款小过一次处分。

  4 上班时间不得乱窜工位,如有特殊情况,需要离岗时,要向组长申请并领取离岗证后才可以离开工位,离岗最长时间不得超过10分钟,超时者按照1元/分钟扣除当天工资。未经组长同意擅自离岗者罚款申戒一次处分,擅自离岗超过15分钟者,按旷工半天处理。

  5 上班时间不得坐姿不正,不得脱鞋、翘腿、左顾右盼、不准谈论与工作无关之话题,不准看报纸、嬉戏。违反小过处分。

  6 上班时间不得打磕睡,利用工作之便偷懒,违反者大过一次处分,影响极坏者大过一次并开除处分。

  7 车间绝对严禁抽烟,一经发现,大过两次,并开除处理。

  8.服从指挥,听从安排,下级服从上级,个人服从组织,不得违抗、顶撞管理人员;不得消极怠工或煽动他人起哄,违反者大过处分,不得打架斗殴,攻击同事和上司,违法者按照厂规大过两次并开除出厂,同时交于当地公安部机关处理.

  9. 因生产需要安排加班时,通知加班人员不得无故推脱,违反者按旷工处理,正常上班时间无故旷工者,根据本厂规定给予处罚外,本部门应给予小过一次处分, 一个月旷工超过三次者,大过一次并开除处分。

  10.下班时间必须服从组长指挥,拉头停止放假机时间只允许下班前5分钟停止。以组长指令为信号,有秩序地排队下班,不得喧哗奔跑,违反者小过处分。

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