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旷工通知书范文

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旷工通知书范文

  通知书以书面告知的形式,送达到被告知人的手里。那么你知道旷工通知书怎么写吗?下面学习啦小编给大家带来旷工通知书,供大家参考!

  旷工通知书范文一

  生产二组员工____于____月二十六日下午无故旷工四小时,已严重违反公司规章制度,并导致流水线滞留,影响生产,经公司研究决定,给予____记旷工四小时,4小时__3=12小时,报财务核算,从____账目中扣除12小时工资。其次予以通报批评。

  ______制衣办公室

  20____-1-27

  旷工通知书范文二

  女士/先生:

  根据 (填写劳动合同,企业规章等), 公司决定与您解除劳动合同(关系)。请您于 年 月 日之前,按《员工离职交接表》的要求,做好工作、公司文件资料、财物的移交,于 年 月 日之前来财务部门办理工资结算等事宜,超过此时限,我们将视为您放弃此权益!

  签发人: 日期:

  员工签名: 日期:

  被解聘人:_________ 签发人: _________

  原 因:__________________________________________________________________________________________________

  结 论:__________________________________________________________________________________________________

  行政部审核人:_______
公司领导签字:_______

  旷工通知书范文三

  兹有我厂职工______,男,现年____岁,系____车间____工种。

  该同志自____年____月____日到____年____月____日连续旷工____日,厂办多次通知拒不到厂报到,其行为违反了我厂____规定,属于严重的违纪行为,为严肃厂纪,从即日起给予【人名】同志____处分。

  特此通知

  ______厂办

  ____年____月____日

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