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副主任科员述职报告

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  副主任科员是中国公务员职务的一种,属于综合管理类非领导职务序列,级别相当于领导职务的副科长,那么你知道副主任科员述职报告怎么写吗?下面是学习啦小编为你搜集的副主任科员述职报告,希望你喜欢!

  副主任科员述职报告篇1

  我是××年××月任物价局副主任科员,××年××月进入班子,分管办公室、价格认证中心工作。××年××月分管业务工作。几年来,在全局干部职工的大力支持下,较好地完成了组织交办的工作任务,工作也得到领导、同志和上级部门的认可。

  一、加强学习,提高修养,适应新形势、新岗位的工作需要

  为了适应新形势、新的工作岗位工作,在平时工作中注意加强业务知识和政治理论学习,提高自身素质。在业务学习方面:一是向同志们学习。学习他们价格管理经验,学习物价业务知识,丰富自己的工作经验和工作方法。二是向书本学习,学习上级部门的文件,学习经济管理方面的法律、法规,提高依法行政水平。三是向网络学习,学习先进市县的物价工作的好做法、工作亮点,取人所长,短己之短。在政治修养上:除认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想外,认真学习领会××届×中、×中和党的××大精神,不断提高自己的理论水平和政治敏锐性,适应信息时代知识经济的需要,强化大局意识、服务意识,在思想和行动上与市委、市政府保持高度一致。

  二、严格要求,扎实工作,较好地完成了各项工作任务

  一是协助局长抓好日常工作。办公室工作内容多、繁杂,需要加强内部管理,提高工作效率。在借鉴外地经验的基础上,完善了办公室及全局各项规章制度,并身体力行,注意树立物价部门良好形象。在物价局没有搬入市政府大楼前,坚持每天提前到岗,提前进入工作状态,每天组织召开早会、学习相关会议精神、政策文件、法律法规等,对日常工作进行细致安排布置,加强职工日常考勤,加大督办工作力度,使全局各项工作在高质高效中运行。进入政府大楼以后,由于办公室紧张,没有了会议室,取消了早会和职工日常考勤,出现了一些新情况,部分职工出现了迟到早退现象,及时采取措施,亲自对职工进行一天两次考勤,使物价局工作出现了新的气象,现在杜绝了上班早来晚走、上网玩游戏的情况。

  二是较好地完成了综合材料的起草工作。为及时汇报物价工作完成情况、请示、布置工作,经常起早贪晚、放弃节假日休息时间,起草各大型会议精神贯彻落实情况、全年的工作思路、工作目标、工作要点、工作安排、工作总结,全市、系统范围内的各项活动、阶段汇报、全年总结等材料。特别是在“端正政风行风、优化发展环境”最佳最差单位评议活动和黑河市级文明单位创建活动中,既是组织者,又是参与者,所有的材料都是我一人完成,每天在繁忙的工作中度过,在辛劳中品味工作的快乐。

  三是抓好行风评议工作。在“端正政风行风、优化发展环境”活动中,亲自起草方案,组织开展全局性的活动,上报各阶段工作完成情况。采取聘请社会监督员,召开座谈会,深入有价单位、企业进行走访调查等有效形式,发征求意见信200多份,主动征求对物价工作的意见和建议7条。对查摆出的问题,开展有针对性的整改的同时,建立健全制约机制,强化内部管理。在深入实施“六项制度”的基础上,下发“七条禁令”,强化了内部监督。通过一系列活动的开展,使全局工作作风有了明显改变,服务意识、服务质量进一步提高。××年和××年,在有五个中省部门参评的情况下,分别获得第六名和第八名的好成绩。并获得了全省物价系统行风建设先进单位。

  四是抓好文明单位创建工作。文明单位创建活动工作量大,活动内容多,要求的质量高。为扎实开展好物价局文明单位创建工作,认真组织全局人员学习《××省文明单位建设条例》、《公民道德建设实施纲要》和《中央精神文明建设指导委员会关于评比表彰全国文明城市、文明村镇、文明单位的暂行办法》,提高了全局人员依法创建的意识。亲自起草文明单位创建规化,确定科学合理的活动载体,扎实开展了“三个代表”重要思想、社会主义荣辱观、“××”普法等学习活动,开展了“文明职工”、“文明股室”等评比和××××教育活动,进一步提高了全局的文明程度。今年××月,物价局顺利通过了××文明办的考核验收,获得了××市文明单位荣誉。

  五是抓好规范化价格认证中心创建工作。制定了《创建规范化价格认证中心规划》,定期对价格鉴证人员进行培训,强化认证人员的业务学习,按时参加省市举办的各类培训班,更新业务知识,提高价格鉴证水平,提高了办公效率和工作质量。发挥自己的注册价格鉴证师作用,对价格认证案件进行严格把关,几年来,承办案件918件,标的金额2125万多元,无一起行政复议和诉讼案件发生。使我局价格认证中心在××年获得了全省首批规范化价格认证中心光荣称号。

  三、加强团结,顾全大局,为物价事业发展贡献力量

  在工作中能摆正位置,端正态度,加强与班子成员和同志间的团结协作,努力维护班子的团结。工作到位不越位,对工作认真负责,积极谏言献策,在工作上不讲条件、不计个人得失,做到服从领导、服务大局。工作能上能下,有时甘当一名普通工作人员,工作在一线,从不以副局长的身分,居高临下。工作求真务实,注重调研究,今年完成了《加强对放开价格监管的新思考》、《实施教育经费保障机制改革后减轻农民负担情况调查》。

  回顾过去,我感受最大的是:一分耕耘一分进步,一分辛劳一分收获。工作得到了领导和同志的认可,连续三级被市政府考评优秀,××年获得××市物价工作先进个人、全省物价系统“××”普法先进个人。

  在看到取得成绩和进步的同时,我深感自己知识水平、工作能力有限,距新形势下物价管理工作要求存在着很大的差距。对市场知识、物价理论钻研不深,对一些具体政策掌握不够,影响了工作效率和工作质量。在今后的工作中,一定虚心学习,勤勉敬业,干好本职工作,为市域经济发展做出应有的贡献。

  副主任科员述职报告篇2

  ***年即将过去,在这一年中我分管的工作还是财务工作、人事劳资工作,在这一年中有关业务方面的文件出台了很多,因此,就需要不断改进工作方法和业务水平。在思想政治方面也应具备“与时俱进、开拓创新、自加压力、争创一流”精神,认真学习江泽民同志在第十六次党代会的报告精神,深刻领会“高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻‘三个代表’重要思想,继往开来,与时俱进,全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化,为开创中国特色社会主义事业新局面而奋斗”的真正含义。回顾一年的无论是在业务水平还是思想政治方面都有进步同时也存在不足,下面就我本人一年的工作情况向各位领导作以汇报:

  第一项工作财务工作:

  今年财务工作与往年衔接工作有所不同,由于去年我区人员分流的人事制度改革,核定预算工作直到今年7月份完成,还有去年医疗保险制度延续到今年3月份才正式出台国家公务员医疗补助的暂行办法,这给医疗保险交缴带来了许多问题,好在我委人员少没有住院人员,医疗保险交缴工作顺利完成。下面从四个方面总结一下全年财务工作。

  1、建立人员数据库工作。

  区财政为控制财政支出,推进会计电算化进程,实行工资统发管理系统,建立人员数据库是最基础性工作。这项工作已在10月份完成了增人增资、离退休人员数据处理、减人下册数据上报和信息收集工作,已完成两上两下,目前,只等工资调整和人员变动时再做数据上报和信息收集。

  2、银行帐户重新审批工作。

  为清理多余帐户避免设立帐外帐,规范统一管理预算内和预算外资金,我区财政根据《天津市市级行政事业单位银行帐户审批实施方案》文件要求,进行银行帐户的审批,它是以单位自查为主,进行自查登记和补报登记,这几项工作已经完成,在银行保留了区财政要求应该保留的帐户,并承诺今后不存在错报、漏报、瞒报银行帐户,不擅自开设、变更、撤消帐户。

  3、预算单位清产核资工作。

  清产核资工作是一项定期审核固定资产的工作,这是我从接管会计工作以来第一接触到的业务。这次清产核资工作正适合摸清我委固定资产“家底”,以免国有资产的流失,全面清查各类财产和债务,并核实人员状况、收入渠道、支出结构等情况进行自查,按规定没有清查出任何问题,为深化财务预算制度改革和加强我委财产监管工作奠定基矗

  4、财务年终决算工作。

  每年的年终决算基本程序都是一样的,每一年的财务年终决算以后,都对增收节支、帐务处理积累一些经验,同时又发现存在许多不足。今年我感觉在每月的报财政报表的同时,自行设计的科目明细分析报表给我对本月财务分析帮助很大,对控制预算开支起到了重要作用。但不足的是在年初立帐时考虑不全面,明细科目还不健全,明年一定注意这个问题。

  第二项工作人事劳资工作:

  今年的人事工作较去年轻松一些,主要是工作人员信息采集工作这项工作,现已完成建立数据库和软盘上报.为明年人员变动的信息采集工作打下基矗搞好本委工作人员年终考核总结上报,同时做好工资微调事宜。

  搞好劳资工作,积极配合区劳动局做好劳动用工合同签定工作,并参加了劳动保障资格培训,并撰写了《在wto视角的中国社会保险》培训论文,年底及时将用工情况进行年检。

  另外,在完成本职工作以外,积极主动完成领导交办的一些零星事务。

  以上是我全年的工作总结,仔细想想,还有许多工作没有到位的地方,比如,计算机应用还没有在业务工作充分体现,今后我要在这方面多学习,提高微机操作水平。努力学习业务知识,提高自身素质,为明年我委创建全国科技工作先进市县,而努力工作。

  副主任科员述职报告篇3

  本人任民政局副主任科员,具体负责“三送”工作。一年来,本人在工作中能够开拓创新,锐意进取,以高度的责任感和使命感认真对待“三送”工作,深入到挂点联系村的每家每户,与农民朋友交心谈心,尽自己所能为群众分忧解难,在群众中塑造民政干部良好形象,赢得了当地干部群众的良好口碑。现将一年来自己在思想、学习、工作等方面的情况汇报如下:

  一、思想、学习情况

  今年以来,本人始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以党的十八届三中全会精神为动力,认真学习和贯彻执行党的路线、方针和政策,在思想上和行动上始终与党中央保持高度一致,认真学习和贯彻执行中央“八项规定”及反对“四风”的要求,切实转变工作作风,增强服务意识和宗旨意识,提高工作效率。本人能够积极参与局机关组织的各项学习活动,注重平时的政治理论和业务知识的学习,不断提高自身的综合素质和领导能力,严格执行上级有关党风廉政建设的指示精神及各项规定,认真履职尽责,全力维护局党组的领导,积极完成各项工作任务。

  二、一年来开展的主要工作及成效

  一年来在乡村开展“三送”活动工作中,认真贯彻上级有关指示精神,以党的十八届三中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“送政策释民惑、送温暖聚民心,送服务解民难”总体目标要求,结合村的实际情况,因地制宜的开展了“三送”活动,取得了显著的成效。

  1、实现了“三送”工作全覆盖常态化。一是按要求制定了干部包干负责制,单位驻村工作队长和队员每人各联系50户重点农户,非常驻队员按要求联系好本村其他农户,每户农户家发放了“三送”工作手册及连心册、门前装贴了连心牌,形成了干群连心“网络化”;二是建立了联系档案机制,档案分为民情档案和连心册两类;三是制定了每周例会制度和每月例会制度,及时梳理各种社情民意和矛盾纠纷。

  2、送政策解民难办实事成绩显著。我们“三送”工作队在村召开了大大小小的村民会20多场次,向群众大量印发《一月一主题活动内容》、《20XX年农村危旧土坯房改造政策》、《系列重要讲话精神》和《党的十八届三中全会精神》等宣传资料,多次组织局非常住队员分批到帮扶农户家中走访,与村民面对面的宣讲,建立良好的感情,帮助群众解决就业、就医、就学、住房、发展生产等方面的实际困难16件,调解建房土地等矛盾纠纷27件,老人节组织了村里老人“幸福一日游”,组织了“六个一”系列活动文艺汇演,帮助村民“引水抗旱”,走访慰问困难群众10户,维修了杉排、黄坑等水毁道路80多米,修通新屋、树下水渠60多米,积极协助村委会进行土坯房改造验收和“一户一档”整理工作。

  3、协助乡村做好中心工作效果明显。我们坚持“三送”活动与配合乡、村做好各项中心工作当作义不容辞的责任,在人员、时间、资金上极力保证和扶持,较好的完成了计划生育、新农合、新农保收费、安全生产、社会维稳、农业生产、公益事业等工作任务。

  
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副主任科员述职报告

副主任科员是中国公务员职务的一种,属于综合管理类非领导职务序列,级别相当于领导职务的副科长,那么你知道副主任科员述职报告怎么写吗?下面是学习啦小编为你搜集的副主任科员述职报告,希望你喜欢! 副主任科员
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