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岁末暖场活动方案

时间: 惠燕962 分享

岁末暖场活动方案

  开展岁末年会暖场活动来传递温暖,增加企业与员工之间的凝聚力,怎么写暖场活动实施方案呢?下面学习啦小编给大家介绍关于岁末暖场活动方案的相关资料,希望对您有所帮助。

  岁末暖场活动方案一

  年会主题: 融合梦想 赢在未来

  时间:20xx-xx-xx (农历腊月二十三)17:30-19:30

  地点:xx大酒店

  预计参加人数:90左右

  目的:

  1、宣传弘扬企业文化理念,增强员工的凝聚力、主动力和向心力。

  2、增强员工之间的友谊和了解,和谐人际关系、互帮互助。

  3、为了表彰企业优秀团体和先进个人。

  4、喜迎春节,欢度新年。

  一、 筹备阶段

  一) 酒店预定

  1、 提前15天预定好酒店并协商好年会场地等各项内容。

  二) 节目编排

  1、排练时间:20xx-xx-xx------20xx-xx-xx期间的下班后

  2、排练地点:loft会所

  3、年会节目确定后,有人事部人员分别负责几个大型节目的排练效果跟踪与反馈,做到能够及时解决遇到的问题,若解决不了,务必及时上报。

  4、各店的大型节目(两人以上)派一个人负责安排本节目的排练地点和时间,每隔2天向人事部相关负责人反馈排练效果。需要的背景音乐请自己准备,服装道具向人事部相关负责人列出清单,及时反映遇到问题并尽快解决。

  5、歌曲类节目自己准备伴奏带并拷贝一份给人事部,自己控制时间练习,按要求(提前通知)到外运办公室汇演一次成果。

  6、主持人参与节目顺序的编排,并组织主持词。

  三) 与会公司领导的安排

  1、 提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排。

  2、 领导及其家属座位的安排。

  3、 公司领导胸花的准备。

  4、 礼仪迎接及引导入座。

  四) 与会嘉宾的邀请与安排

  1、 年会开始前5-7天把邀请函附年会节目单一并送至嘉宾本人,并确定其能否参加,晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加。

  2、 嘉宾胸花的准备。

  3、 嘉宾的迎接与引导入座。

  五) 会场布置与酒店协调

  1、 负责人应提前1-2小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排。

  2、 请酒店人员帮忙配合摆放会场的桌椅及安排公司领导和嘉宾的座位。

  3、 横幅悬挂及年会舞台的装饰和布置。

  4、 请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。

  六) 与会人员的安全返回

  1、 领导和嘉宾,公司包车和自驾车。

  2、 员工,公司包车。

  七) 可能出现问题及解决方案

  1、 路上堵车

  可提前2-3个小时出发,避开下班高峰期。

  2、 公司领导或嘉宾迟到

  尽量提前去接,若迟到可先开始节目。

  3、 演员迟到或缺席

  若有平时陪练者可替代,演出照旧;否则,通知主持人跳过或取消该节目。

  4、 音响设备故障

  提前调试好设备保证运转正常,若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。

  5、 出现醉酒

  通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。

  二、 年会流程

  1、 员工入席(领取年会节目评选票及幸运抽奖号码票)

  2、 暖场音乐

  3、 公司领导及嘉宾入席

  4、 公司历程展示(短宣传片)

  5、 开场舞蹈《快乐崇拜》

  6、 主持人开场白,介绍嘉宾及领导

  7、 领导致辞、嘉宾发言

  8、 歌曲《好日子》 (暂无)

  9、 节目

  10、 游戏

  11、 节目

  12、 表彰颁奖典礼并合影,代表发言

  13、 幸运抽奖活动

  14、 节目

  15、 互动

  16、 节目

  17、 结束,全体家人合影留念

  18、 演员合唱《难忘今宵》或独唱《越来越好》

  19、 欢送领导及嘉宾离场

  三、 后续工作

  1、 送公司领导及嘉宾返回

  2、 吧台结账

  3、 安排公司员工安全返回

  岁末暖场活动方案二

  年会主题:传递温暖,增加企业与员工之间的凝聚力。

  年会目的:

  1.感谢公司员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与交流;

  2.通过举办一次全新的不同感觉的年会,让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心;

  3.通过年会的举办,了解员工对公司未来发展的期望。

  活动安排:

  一、会议时间

  提前半小时进入会场,先播放暖场音乐。等来宾陆续就坐后,循环播放艾尼公司发展的宏伟历史(公司的发展状况、规模,科技研发成果,业绩与诚信服务,人才经营与企业文化,展望未来再创辉煌等。体现企业上进、创新、拼搏的精神面貌。)

  1、主持人致开场白,介绍到会的领导和嘉宾,邀请领导到台上对2014公司发展回顾致辞。

  2、各部门进行述职报告。

  3、财务部门进行财务报告

  4、公司进行表彰。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。设置奖项:优秀团队奖,功勋员工奖(对象为一直陪伴、见证艾尼成长的老员工),优秀员工奖,销售精英奖,服务之星奖等。(颁奖放在节目演出)

  5、董事长寄语(对未来的展望)

  6、主持人宣布结束。

  二、文艺时间

  到场的来宾进行签到,领取抽奖号码,将抽奖券的副券投入抽奖箱。(一)节目安排:

  编排具有艾尼公司特色的企业之歌进行大合唱。作为晚会的开场曲。

  1.歌曲类(流行歌,民歌,合唱)

  2.舞蹈类(民族舞,现代舞,机械舞,交谊舞均可)

  3.戏曲类(小品或话剧等)

  4.乐器

  5.其他(魔术、武术等)

  6.公司领导自行安排单人表演或者和公司员工进行合作表演。

  岁末暖场活动方案三

  适用范围

  300~500人;年会庆典、尾牙晚会、年度盛典、答谢晚会、企业周年晚会等。

  参考活动流程

  来宾签到

  暖场环节

  开场环节

  领导致辞

  节目表演(穿插互动环节)

  晚会结束、恭送来宾

  活动可创意环节

  环节一:签到仪式、嘉宾入场方式(二者选其一)

  环节二:开场环节、创意节目表演(二者选其一)

  环节三:创意互动游戏、创意抽奖环节(二者选其一)

  策划套餐

  整体活动方案策划(含主题提炼、主背景设计、流程设计、现场布置规划、现场管理规划等)

  部分物料系列设计制作(体现品牌文化或活动主题的,包含主背景、海报、签到板)

  会场布置

  以简洁、高贵深色系为主画面格调,设计配以线条来装扮现场,形成简约而不简单的效果,展现企业大方自信的精神风采。

  外围布置(15m彩虹门、一张横幅装饰)

  签到处布置(签到板创意设计,体现企业文化、主题活动)引导牌(通道气球装扮指引、3个易拉宝指引)

  入口处装饰(气球拱门、入口红色庆典地毯铺设72平米、4个玫瑰花柱)

  场地装饰(气球、彩带、鲜花、装饰、桌面台花装饰。)

  场地搭建

  主舞台背景(简约特装造型舞台led屏45平米)、舞台铺蓝色庆典地毯120平米、舞台侧背景(彩幕2幅,高5米x宽3米X2幅,30平米)

  礼仪服务

  礼仪(6个净身高166-170CM 平均年龄21 专业礼仪)

  主持人(男女各两名专业主持人)

  演员节目

  可提供节目编排(13个节目),全程专业表演团队,魔术、歌曲、戏曲、乐器、舞蹈、舞狮舞龙等常规节目及2个特色节目或可为员工节目表演进行编排指导(限3个节目),可提供服装租赁、化妆业务

  摄影摄像

  专业摄影师1名,摄相师1名,全程跟拍,含后期经典制作摄影光碟带含配音封面2张,跟拍照片光碟1套

  舞台灯光设备

  54支PAR灯、8支屏闪灯、8台探照灯、2支观众灯、2台追光灯、1个灯控台、流动灯架、配备2名专业灯光师

  舞台音响设备

  6只远程线性阵列音箱、4只舞台返送音箱、1台数码音箱处理器、1台DVD机、1个调音台、4个功放、2支中置音箱、6个无线话筒、4个话筒支架、配备2名专业音响师

  舞台视频设备

  led屏45平米 彩幕30平米

  舞美效果

  烟雾机、泡泡机(提供活动高潮或结尾时各使用一次)

  注:不含晚宴费用、不含场地租赁费

  活动前期准备

  1、确定主题、活动形式、活动方案的确定

  2、人员安排

  3、节目编排、设备准备、设计制作

  4、活动物料的准备

  5、现场彩排

  活动风险预估

  1.音响、麦克风等设备出现故障

  预防方案:活动开场前对设备进行调试,确保在最佳状态,同时准备好备份。

  2、现场人员混乱,流程不畅

  预防方案:对现场区域合理划分,现场工作人员分工明确。工作人员在活动前一天在现场进行彩排,熟悉现场的各个环节,活动所需的用品尽量提供备用设备(如台卡、胸花等)

  3.现场突发事件及安全问题

  安排有足够的机动人员,负责会场里的突发事件,同时做好活动现场秩序维护,对活动实施过程中的不稳定因素进行排查,加强防范。

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