简历中工作经历怎么写
简历中工作经历怎么写
工作经历是求职者在简历中向招聘者推销自己时递出的形象名片。下面是学习啦小编整理的简历中工作经历范文，以供大家阅读。
临床医学与医学技术简历中工作经历范文
2013 /6--2014 /6：上海XX医院(500人以上) [ 1 年]
所属行业： 医疗/护理/保健/卫生
中医门诊 中医科医生
1、参与XX医院针灸门诊夏季进行的“冬病夏治”，穴位敷贴治咳嗽、哮喘的治疗实践和临床病例观察。
2、参与XX医院针灸门诊冬季进行的“保健灸”疗法，对脾肾虚寒、手足寒冷等症状治疗实践并进行临床病例观察。
3、参与XX医院针灸门诊进行的“针灸治疗面瘫”的病例收集和临床疗效观察。
4、作为技术指导参与XX医院肝病病房进行的“腕踝针对减轻TACE术后反应”的临床疗效观察。
行政经理简历中工作经历范文
2008/02—现在： ×××公司
所属行业：行政 主要职责：
1.在经理领导下负责公司人事工作，起草有关人事工作管理的初步意见。
2.负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位上，做好人才挖掘、引进工作。
3.负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作。
4.具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签，以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续。
5.具体负责员工户藉调动、职称评定、住房分配预案测算等管理工作及办理其申请报批手续。
6.负责落实劳动安全保护，参与公司劳动安全、工伤事故的调查、善后处理和补偿。
7.负责年终先进单位、个人的评选评比，授予荣誉称号的具体工作。 完成人事部临时的其他任务。
2005/03—2008/01：×××装饰工程公司
所属行业：行政
主要职责：
1.在经理领导下负责公司人事工作，起草有关人事工作管理的初步意见。
2.负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位上，做好人才挖掘、引进工作。
3.负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作。
4.具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签，以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续。
5.具体负责员工户藉调动、职称评定、住房分配预案测算等管理工作及办理其申请报批手续。
6.负责落实劳动安全保护，参与公司劳动安全、工伤事故的调查、善后处理和补偿。
7.负责年终先进单位、个人的评选评比，授予荣誉称号的具体工作。
2003/06—2005/03：×××大厦
所属行业：物业管理/商业中心
行政文员
行政人事部文员在行政人事部经理领导下工作，对行政人事部经理负责。履行以下职责：
1.负责公司文字印刷、文件收发、资料整理、印章的使用和保管。
2.负责办理员工的进厂、请假、调动、辞工离厂手续;员工档案资料建立。
3.全面负责员工考勤工作。
4.负责员工的就医和简单医疗应急处理。
5.办公、劳保、文化娱乐等用品的采购申请、质量验收、发放、登记、管理。
6.外来客人的接待和服务。
7.外来电话、传真的接听(受)、记录、传达(送)。
8.复印机、传真机的管理和使用。
9.公司内部其它事务性工作。
10.领导交办的其它工作。
内科医生简历中工作经历范文
人才类型：应届毕业生
应聘职位：医院/医疗/护理/美容保健类:内科医生，妇科医生， 妇幼保健医生 卫生防疫/公共卫生/疾病控制
工作年限：0
职称：初级
求职类型：全职
可到职-一个月
月薪要求：2000--3500
希望工作地区：广州 佛山 中山
个人工作经历：
公司名称：xxxxx人民医院
起止年月：2008-01 ～ 2008-04
公司性质：国有企业
所属行业：医疗，卫生事业
担任职务：进修生
工作描述：消化内科
离职原因：
公司名称：湖南省xxxx民医院
起止年月：2007-01 ～ 2007-12
公司性质：国有企业
所属行业：医疗，卫生事业
担任职务：实习生
工作描述：在内科，外科，妇产科，妇科门诊，儿科，传染科各科室实习一年，熟练基本临床操作，熟悉各种常见疾病的诊断及治疗。
离职原因：实习结束
公司名称：xxxx人民医院
起止年月：2006-06 ～ 2006-12
公司性质：事业单位
所属行业：医疗，卫生事业
担任职务：实习医生
工作描述：内科，妇科，外科，儿科，心电图 B超各科室见习半年
离职原因：实习结束
公司名称：xxxx社区服务中心
起止年月：2005-06 ～ 2005-09
公司性质：股份制企业
所属行业：医疗，卫生事业
担任职务：妇科助理
工作描述：
离职原因：开学
公司名称：xxxx大药房
起止年月：2004-06 ～ 2004-09
公司性质：股份制企业
所属行业：医疗，卫生事业
担任职务：药剂员
工作描述：
离职原因：开学
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