翻篇归零教师演讲稿
翻篇归零教师演讲稿
贯彻“归零翻篇开新局”精神，充分认识“归零翻篇开新局”的重要意义，认真把握“归零翻篇开新局”主要内容，才能为发展注入喷薄的新动力。学习啦小编为大家整理了关于翻篇归零的教师演讲稿3篇，欢迎大家阅读。
翻篇归零教师演讲稿篇1
各位老师：
大家好!
根据县委和县教育局统一部署，学校决定从3月中旬开始，利用3个月左右的时间，开展全校性“归零翻篇开新局”主题大讨论活动。下面我就开展好本次大讨论活动提四点意见。
一、充分认识大讨论活动的重要意义
“归零翻篇开新局”主题大讨论活动是市委、市政府着眼于与全省同步高水平全面建成小康社会的发展大局，站在“十三五”这一时间新节点上对我市发展的一次谋篇布局，是贯彻落实市委、县委部署要求的政治任务，是全面落实省、市教育工作会议精神的重要载体，是提高教育质量、办人民满意教育的重大举措，也是我校深化改革、推动持续发展的新契机。
全体教职员工要把思想和行动迅速统一到大讨论活动精神上来，认真学习县教育局“归零翻篇开新局”主题大讨论活动方案(方案已共享在学校网站通知公告示栏中)，扎实开展主题大讨论活动，聚力量、谋发展，补短板、求突破，抓落实、出成效，以“让每一个学生都阳光发展”为目标，以提高教育质量为中心，以教师队伍建设为重点，以校园文化建设为核心，以深化课改为抓手，把我校办成一所成绩优秀、家长满意、学生快乐的学校。
二、注意把握大讨论活动的重点内容
1.紫薇小学应有什么样的新定位
紫小建校12年，已逐步形成一定的校园文化和学习氛围，该怎样适应当前的社会发展并更好地发展?一方面，新型城镇化进程加快，“全面二孩”政策正式实施，户籍制度改革强力推进，这些带来人口结构的深度变化，对教育供给、布局和结构提出新的要求;另一方面，紫小正在从“办学校”向“办有特色的学校”转变。在这样的背景下，只有充分认识紫小在“十三五”期间面临的机遇和挑战，清醒认识紫小的现实基础、所处阶段和发展优势，进一步找准定位，分析研究新常态下教育发展新特点、新趋势，梳理教育教学发展新条件，寻求发展突破口，才能找准紫小发展新定位，努力开创紫小新局面。
2.紫薇小学在补短板上要有哪些新突破?
建设教育现代化，紫薇小学现有的基础还不够坚实，短板很多、差距不小。当务之急就是静下心来找准“短板”，沉下气来补齐“短板”，下大力夯实教育发展基础。找出与其他小学存在一定差距的短板，在找准短板的基础上精准发力，适应教育新变化，把握教育新趋势，认真思考研究，深入分析研判，以更加开阔的视野来谋划和推动新形势下紫小教育的发展。
3.紫小如何提升教学质量?
紫薇小学是一所在城小学，是缙云县数一数二的小学，应该成为缙云小学教育的领头羊。如何在教学质量上需进一步提升，是紫小迫在眉睫的工作。
4.紫薇小学教师在新常态下要有什么样的新担当?
紫小教师要以归零的心态、翻篇的姿态、奋发的状态、看齐的意识，切实增强紧迫感、使命感、责任感，以奋发干事的激情，着力解决精神不振的问题;以敢于担责的气魄，着力解决在职不尽责的问题;以直面矛盾的勇气，着力解决畏难不敢创新突破的问题，提升服务师生的能力和水平，追赶教育现代化。在教师队伍中大力开展“比形象、比敬业、比能力、比业绩”争做“幸福教师”活动，以归零的心态、翻篇的姿态、奋发的状态、看齐的意识，“严”“实”的要求来做好教育工作，建设美丽学校、培育美丽学生，成就幸福自己。全体教职员工要以“寻短板、新定位、新作为、新担当”四个核心目标为出发点，以归零开新局、翻篇走前列为主题，为我校的发展大局积极献计献策，多出“好办法”，多献“金点子”。
三、务必取得大讨论活动的实际成效
根据县委、县教育局的要求，结合学校实际，学校制定了开展“归零翻篇开新局”主题大讨论活动实施方案，要明确目标，理清思路，科学安排，精准推进，做到“规定动作准确到位，自选动作创新出彩”，确保活动收到明显成效，真正以新一轮的大讨论活动推动我校新一轮的大发展。
整个大讨论活动要围绕“召开一次动员部署大会、开展一次专题学习讨论、查找一批发展短板、提出一批针对性措施、解决一批突出问题、形成一批工作成果”等“十个一”活动载体，通过学习讨论、找准发展定位，凝聚发展共识，推动学校发展。
这次大讨论活动从2016年3月初开始，5月底结束，为期3个月左右，分三个阶段进行，每个阶段安排一个月的时间，总体上时间服从质量。
1.第一阶段：动员部署、学习讨论阶段(3月)
主要任务是抓组织发动、学习宣传，在全校迅速掀起大讨论活动的热潮。本周四的校务会议，其中的一项重要内容就是进行“归零翻篇开新局”主题大讨论。今天结合“全县教育系统归零翻篇开新局”主题大讨论活动动员会精神，召开一次动员部署会，认真组织开展专题学习，统一思想、明确目标、细化方案，切实做好宣传发动工作。各处室、年级组、教研组都要认真组织开展专题学习讨论，统一思想、明确目标、细化方案。
2.第二阶段：蹲点调研、查找短板阶段(3月——4月)
学校班子成员深入各教研组蹲点，听课、查教师备课、学生作业批改等，主要任务是在学习讨论，提高认识的基础上，围绕“减负提质”这个主题开展一系列调查研究并查找问题。学校领导走进教研组、深入课堂，与教师谈心交流，广泛开展调查研究，集中精力查找一批发展短板，并形成查找短板的书面报告于4月底前报教育局主题大讨论活动办。
3.第三阶段：制定措施、解决问题阶段(5月)
主要任务是形成提升教学质量，加快学校发展的新办法、新举措和新制度。学校针对大讨论中查找出来的短板问题，制定务实管用的整改办法和长效机制，提出一批有针对性的措施，解决一批突出问题，形成一批工作成果。各处室、年级组、教研组要把工作成果形成书面材料报校活动办。
四、切实加强大讨论活动的组织领导
全面开展“归零翻篇开新局”主题大讨论活动，是今后三个月一项重要的政治任务，也是我校描绘新蓝图、实现新发展的好契机，全体教职员工要切实做到思想上高度重视、态度上诚恳坚决、行动上立说立行，必须把“严”和“实”的要求贯彻始终，精心组织好、安排好、实施好。同时坚持两手抓，一手抓教学，咬定提高教学质量不放松;一手抓讨论，确保活动取得实效不打折。
要加强组织领导，学校成立主题大讨论活动领导小组，由陈校长担任组长，并设立办公室，领导组织监督大讨论活动。各处室主任、年级组长、教研组长为本部门、本组的大讨论活动负责人，要抓好落实工作，务求实效，不走过场。
活动结束后，各部门要对“归零翻篇开新局”主题大讨论活动作全面总结，并形成书面材料于5月底前报校活动办。
老师们，让我们以“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”的豪迈壮志，以归零的心态对待昨天的成绩，以翻篇的姿态狠抓落实，以奋发的状态开新局，办人民满意的、高品质的学校。
翻篇归零教师演讲稿篇2
各位老师、职工：
大家好!
根据县委和县教育局统一部署，学校决定从3月中旬开始，利用3个月左右的时间，开展全校性“归零翻篇开新局”主题大讨论活动。下面我就开展好本次大讨论活动提四点意见。
一、充分认识大讨论活动的重要意义
“归零翻篇开新局”主题大讨论活动是市委、市政府着眼于与全省同步高水平全面建成小康社会的发展大局，站在“十三五”这一时间新节点上对我市发展的一次谋篇布局，是贯彻落实市委、县委部署要求的政治任务，是全面落实省、市教育工作会议精神的重要载体，是提高教育质量、办人民满意教育的重大举措，也是我校突破瓶颈实现更好发展的有力抓手。
全体教职员工要把思想和行动迅速统一到大讨论活动精神上来，认真学习县政府、县教育局“归零翻篇开新局”主题大讨论活动方案(两个方案已共享在学校网站通知公告示栏中)，扎实开展主题大讨论活动，聚力量、谋发展，补短板、求突破，抓落实、出成效，以立德树人为根本，以提高教育质量为中心，以教师队伍建设为重点，以校园文化建设为核心，以深化课改和新高考改革为抓手，打造我校立德树人、教育质量、队伍建设、文化建设升级版，把我校办成一所全省盛名、全国知名的特色化与示范性学校，不断提升人民群众对教育的满意度和获得感，为建设“宜居、宜业、宜游、宜学”的和谐美丽好缙云提供更多智力支撑和人才保障。
二、注意把握大讨论活动的重点内容
全体教职员工要以“寻短板、新定位、新作为、新担当”四个核心目标为出发点，以归零开新局、翻篇走前列为主题，为我校的发展大局积极献计献策，多出“好办法”，多献“金点子”。主要围绕以下四个方面开展大讨论。
一是学校要有什么样的新定位?学校经过百十年的发展，在一代代缙中人的不懈努力下，已经发展成为一所办学理念先进、师资力量雄厚、教学成绩突出、办学特色鲜明的省内知名学校。面对与全省同步实现教育现代化的总目标，力度空前的高考改革的新挑战，更为激烈的教育竞争的新形势，满足广大人民群众对优质教育的新期盼，我们每个人都应该认真思考学校应该要有什么样的新定位，什么样的新发展，为建设“宜学”缙云做出怎样的新贡献。
二是学校在补短板上要有哪些新突破?不可否认，我校在打造学校发展升级版、主动顺应经济社会发展新常态、应对高考改革新挑战中仍然存在不少问题和短板。当务之急是静下心来找准“短板”，沉下心来补齐“短板”，下大力夯实发展基础。重点就立德树人、队伍建设、教学质量、校园文化、校园安全、基础设施、作风建设等方面进行深入讨论，认真查摆，找出制约学校发展的短板，并提出补齐短板的具体措施，聚集关键点精准发力，使各项工作有新突破、新提升。
三是在学校新一轮发展中，每一个教职员工要追求什么样的新作为?近几年来，广大教职员工爱岗敬业、爱校如家、爱生如子、无私奉献，秉承“为学生全面发展服务，为学生终身发展奠基”的办学宗旨，高举“吃苦精神”、“团队精神”和“创新精神”三面旗帜，坚持“厚德厚智求真求新”的育人目标，大力推进素质教育，高考成绩屡创新高，受到了社会各界的充分肯定和广泛赞誉。用行动诠释着“人民教师”的深刻内涵，用行动践行着“办人民满意教育”的神圣承诺，用行动续写着一个个“跨越发展”的辉煌篇章。面对新形势、新挑战、新期盼，在老高考即将收官、新高考马上登场的重要节点上，我们每一个缙中人应该扮演什么样的角色，做出什么样的新业绩，为打造“宜学”新高地做出怎样的贡献，这些问题值得我们好好思考。
四是在学校新一轮发展中每一个教职员工要有什么样的新担当?教师是教育的第一资源，是教育的核心竞争力。实现学校新的发展，需要我们继续发扬“不怕苦、不服输”的“霉干菜精神”，大力弘扬“把学生一个一个背过河”的优良传统，全力打造有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”教师队伍，以归零的心态、翻篇的姿态、奋发的状态、看齐的意识的，以学校发展为已任，以学生成长为天职，强化责任担当，提升服务水平，静心教书、潜心育人。在新时期，如何增强广大教职工的主人翁意识，如何提升团队的凝聚力和战斗力等都需要我们大家深刻反思自省，深入讨论交流。