关于公积金要了解的事情
关于公积金要了解的事情
什么是公积金呢？关于公积金要知道了解的事情有哪些呢?下面是学习啦小编为你整理的公积金要了解知道的一些事情，希望对你有帮助。
公积金要知道的事情
问题一：公司不给交公积金合法吗?
公积金是强制缴纳的，公司如果不为员工设立公积金账户会被处以1万元到5万元的罚款!因此，公司通常不会不给员工缴纳公积金。不仅如此，如果单位没有给你缴纳足额的公积金，你也有权申诉要求单位给你补上，补缴追缴由人民法院进行强制执行。
问题二：我们公司没给上公积金，怎么办?
这个问题需要分两种情况：如果全体员工都没给上公积金，可以到单位营业区公积金办事大厅进行维权投诉。如果只是没有给你上，那么你需要到单位公积金开户所在区的公积金办事大厅进行投诉。
问题三：公积金都有哪些好处?
1. 公积金贷款买房最划算：公积金贷款买房的利率比商业贷款利率优惠
目前，银行执行的房贷基准利率是6.55%，而公积金贷款利率仅为4.5%。假设贷款100万，贷款期限30年，两者月供相差近1300元，而30年下来总利息相差可达46万元!这也是为什么当你既有公积金贷款又有商业贷款的情况下，最好选择先还商贷。当然，公积金贷款额度是有限制的，各地政策不同，财蜜们需要向银行了解具体情况。
2. 强制储蓄、额外收入双盈利
公积金账户里的钱有两部分来源，一部分从员工每月工资里扣除，另一部分是公司按照1:1的比例配同样一笔钱进去。公积金的缴纳比例是工资的5%-12%，而公司1:1配上的这部分的，可以相当于你的额外收入了。从工资里扣掉的公积金双倍返还固然不错，但毕竟是返还到公积金账户里，如果不取出来还有什么意义呢?下面她理财就来说说如何充分使用公积金。
问题四：公积金都有什么用途?
房贷、买房、租房等都可以提取公积金，甚至得了大病也可以提取，在退休之后还能全部取出。 财蜜们需要注意的是，全国各地的公积金政策有细微差别，具体情况请参照所在地的相关规定。
拓展延伸：公积金的基本简介
公司公积金
单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金，实行专户存储，归职工个人所有。
法定公积金，也叫强制性公积金，是指按照法律规定的比例必须提取的公积金。任意公积金又称任意盈余公积金，是指根据公司章程或股东会决议于法定公积金外自由提取的公积金。
公司的公积金来源有以下几项：一是股票溢价发行时，超过股票面值的溢价部分列入公司的资本公积金;二是依据中国《公司法》的规定，每年从税后利润中按比例提存部分法定公积金;三是股东大会决议后提取的任意公积金;四是公司经过若干年经营以后资产重估增值部分;五是公司从外部取得的赠与资产，如从政府部门、国外部门及其他公司等处得到的赠与资产。
住房公积金
住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
住房公积金的这一定义包含以下五个方面的涵义：
(1)住房公积金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度。
(2)只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民不实行住房公积金制度，离退休职工也不实行住房公积金制度。
(3)住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存，职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人帐户内。
(4)住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。
(5)住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金，具有两个特征：一是积累性，即住房公积金虽然是职工工资的组成部分，但不以现金形式发放，并且必须存入住房公积金管理中心在受委托银行开设的专户内，实行专户管理。二是专用性，住房公积金实行专款专用，存储期间只能按规定用于购、建、大修自住住房，或交纳房租。职工只有在离退休、死亡、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系或户口迁出原居住城市时，才可提取本人帐户内的住房公积金。
按中国规定，企业都应该给职员存储住房公积金，不分国有企业和私营企业。
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4.住房公积金接收函